Chef de Projet EPM H/F

Harmonie Mutuelle

Nantes

Sur place

EUR 54 000 - 74 000

Plein temps

Il y a 9 jours
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Avantages offerts par ce poste

Télétravail 3 jours/sem.
RTT 22,5 jours/an
Carte déjeuner
Mobilité durable
Formation en ligne
Épargne entreprise et retraite
Engagement solidaire

Résumé du poste

Harmonie Mutuelle à Nantes recherche un profil expérimenté en paramétrage et maintenance des outils EPM et BI, pour soutenir le pilotage et les projets transverses du pôle Contrôle de Gestion.

Vous participerez à l'optimisation des processus, au déploiement d'outils comme Power BI et Essbase, et accompagnerez les pôles métiers et la DSI dans la mise en œuvre des flux de données.

Qualifications

  • Diplôme Master informatique, finance ou management de projet; 5 ans d'expérience en paramétrage de solutions EPM et BI.
  • Bonnes compétences en Essbase et SQL et adaptation à de nouveaux outils.
  • Esprit d'équipe et capacité à accompagner les collègues pour développer leurs compétences.
  • Rigueur, organisation, analyse et synthèse.

Responsabilités

  • Maintenance et paramétrage des outils SI métier (Essbase, Planning, BI).
  • Cadrage des besoins métiers et rédaction des spécifications et plans de recette.
  • Organisation du projet (lots, phases, tâches) et planification.
  • Mise en place d'indicateurs de suivi, suivi des risques et reporting.
  • Animation des comités opérationnels et coordination avec d'autres projets et le changement.

Formation

Master informatique, finance ou management de projet

Outils

Power BI
Essbase
SQL

Description du poste

Le poste :

Rattaché(e) à la Direction Inventaires Comptabilité Transformation Finance, au sein du pôle Contrôle de Gestion & Solvabilité/Capital, vous serez en charge de la maintenance et du paramétrage des outils. Vous participerez aux projets transverses pilotés par le pôle, à l'optimisation et l'automatisation des process et à l'accompagnement des pôles de la Direction du Contrôle de gestion.

Vos missions principales :
Déploiement et maintenance des applications du SI métier :
  • Identifier et formaliser les besoins métiers
  • Participer au cadrage de nouveaux besoins
  • Paramétrer les solutions durant les phases projet
  • Faire évoluer en autonomie Essbase et Planning dans une phase de MCO (Maintien en Conditions Opérationnelles)
  • Assurer le lien entre le métier et la DSI pour la mise en place de flux de données
  • Participer au déploiement de Power BI ou tout autre outil
Pilotage des projets :
  • Initialisation et préparation des projets :
  • Rédaction et validation des spécifications, plans de recette, et documentation projet.
  • Organisation du projet (lots, phases, tâches) et planification.
  • Mise en place des indicateurs de suivi et périmètre de la recette.
  • Suivi des indicateurs et risques projets, reporting aux directions concernées.
  • Animation des comités opérationnels et de pilotage, coordination avec d'autres projets.
  • Mobilisation et accompagnement des acteurs du projet en y intégrant la conduite du changement nécessaire.
Profil de candidat recherché :
  • Issu(e) d’un diplôme type Master informatique, finance ou management de projet. Vous avez minimum 5 ans d’expérience en paramétrage de solutions EPM (Enterprise Performance Management) et BI en ESN ou au sein d’un cabinet de conseil.
  • Vous avez idéalement de solides compétences en langage Essbase et SQL et vous savez vous adapter à de nouveaux outils. Vous savez vous projeter sur plusieurs projets et adapter votre posture.
  • Vous aimez travailler en équipe, partager vos connaissances et accompagner vos collègues afin de développer leurs compétences
  • Force de proposition, vous avez à cœur de comprendre les besoins métiers et d’y répondre par des solutions fonctionnelles adaptées.
  • Votre rigueur, votre organisation, votre esprit d’analyse et de synthèse vous permettront de réussir pleinement sur ce poste.
Nos avantages :
  • Accord d’intéressement
  • Télétravail jusqu'à 3 jours par semaine (à partir de 6 mois d'ancienneté)
  • Travail du lundi au vendredi / Horaires flexibles
  • 22,5 jours de RTT par an
  • Carte déjeuner à 9,50 € (60 % pris en charge par l’employeur) et avantages CSE(enveloppes loisirs, culture, avantages vacances…)
  • Forfait mobilité durable: jusqu’à 400 € par an (cumulable avec le remboursement de l’abonnement aux transports en commun, dans la limite de 600 euros au total)
  • Contrat collectif santé et prévoyance
  • Plan d’épargne entreprise, plan d’épargne retraite et compte épargne temps
  • Formation: un parcours complet avec une plateforme d’apprentissage en ligne
  • 2 jours d'engagement solidairepar an au profit d’associations
Compétences :

Essbase

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