Chef de Projet Energies H/F

TN France; Strasbourg; Sur place; EUR 42 000 - 52 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise innovante recherche un Chef de Projet Energies passionné par les réseaux de chaleur. Ce rôle clé implique la gestion de projets techniques et juridiques, le suivi des déploiements et l'amélioration de la gestion des énergies. Vous aurez l'opportunité de travailler sur des sujets réglementaires et de contribuer à la transition énergétique. Avec une rémunération attractive et de belles perspectives d'évolution, c'est une chance unique de faire partie d'une équipe dynamique et engagée dans le développement durable.

Prestations

Avantages groupe

Flexibilité

Perspectives d'évolution

Qualifications

• Expérience dans les marchés publics et le chauffage collectif.
• Intérêt pour la transition énergétique et les réseaux de chaleur.

Responsabilités

• Définir la stratégie de développement des réseaux de chaleur.
• Gérer les évolutions du réseau et des bâtiments raccordés.
• Assurer le suivi de l’exploitation/maintenance des marchés globaux.

Connaissances

Gestion de projet

Compétences juridiques

Compétences financières

Connaissance des réseaux de chaleur

Communication orale

Formation

Diplôme d'Ingénieur en énergies thermiques

Diplôme équivalent

Outils

Pack Office

Description du poste

:: Le cabinet de conseil en recrutement In Quarto recherche un Chef de Projet Energies H/F et particulièrement en réseaux de chaleur, pour son client, un acteur local reconnu en maitrise d’ouvrage.

Rattaché au Directeur Adjoint de la Maintenance, vous avez la charge de dossiers d’études techniques, juridiques et financières sur le périmètre des réseaux de chaleur, des marchés globaux de performances et des réglementations afférentes aux énergies.

• Participer à la définition de la stratégie de développement des réseaux de chaleur : extensions, énergies, raccordements de tiers, interfaçages etc …
• Suivre les modifications, déploiements et travaux des réseaux de chaleur internes
• Suivre les déploiements des réseaux de chaleur des délégataires de service public, et leurs évolutions contractuelles et tarifaires, sur le périmètre du patrimoine
• Gérer les évolutions du réseau et des bâtiments raccordés en relation avec les Délégataires de Service Public, et opérateurs privés de réseaux de chaleur
• Initier et gérer le repérage et la déclaration INERIS des réseaux de chaleur ainsi que le suivi et les mises à jour liées aux évolutions ou travaux
• Etablir les bilans de puissances sur les réseaux
• Analyser, négocier et suivre les conditions et tarifications sur les raccordements et polices d’abonnement
• Faire appel et suivre des AMO ou MOE sur la conception d’installation de génie climatique/fluides
• Est responsable de l’amélioration de la gestion des énergies/développement durable en prenant en charge, proposant la stratégie et pilotant les actions liées aux sujets réglementaires type schéma directeur des énergies, plan de développement des énergies renouvelables, décret BACS… ; en contrôlant les performances, la production et la refacturation pour le photovoltaïque et le solaire thermique
• Assurer le suivi de l’exploitation/maintenance des marchés globaux de performances.

Titulaire d’un diplôme d’Ingénieur dans le domaine des énergies thermiques, EnR et climatiques, ou équivalent, vous justifiez idéalement d’une expérience dans les marchés publics et dans le chauffage collectif et les réseaux de chaleur.

Vous avez un intérêt pour les objectifs nationaux de la transition énergétique et les enjeux de réseaux de chaleur.

Vous disposez idéalement des connaissances de l’environnement des collectivités territoriales.

Vous justifiez de compétences juridiques et financières relatives aux contrats de fourniture d’énergies.

Vous maîtrisez le Pack Office et les méthodologies de gestion de projet.

Vous avez le sens du service public, des responsabilités, de réactivité et de professionnalisme.

Vous êtes reconnu pour votre écoute et votre discrétion, votre adaptabilité, vos qualités rédactionnelles et votre esprit de synthèse.

Vous avez une ouverture relationnelle et une aisance en communication orale.

Le poste offre de solides moyens, de bons avantages groupe, de la flexibilité ainsi que de belles perspectives d’évolution.

Rémunération négociable entre 42 K€ et 52 K€ brut selon profils et expériences + avantages groupe.