Activez les alertes d’offres d’emploi par e-mail !
Générez un CV personnalisé en quelques minutes
Décrochez un entretien et gagnez plus. En savoir plus
Une entreprise de conseil dynamique recherche un chef de produit pour piloter des solutions innovantes de transition énergétique. Vous serez responsable d'identifier des opportunités de marché tout en orchestrant des équipes pluridisciplinaires. Ce rôle exige une expertise en gestion de projets Agiles et en marketing digital, avec un impact direct sur la réduction de l’empreinte carbone. Rejoignez une équipe passionnée par l'innovation et la durabilité.
Poste : -Identifier les opportunités marché et réglementaires liées à la transition énergétique
Expérience :
Compétences techniques :
Pourquoi rejoindre notre client ?
Impact tangible : vous concevez des solutions qui réduisent l’empreinte carbone de tout un territoire.
Terrain d’expérimentation : laboratoire d’innovation, accès direct aux clients finaux …
Culture people-centric : bienveillance, responsabilités, montée en compétences continue.
Équipe passionnée : experts énergie, data scientists, UX designers, tous alignés sur la mission climat. Entreprise : Imagreen est une société de conseil, partenaire expert des acteurs privés et publics, intervenant sur tous les leviers d’action de leur transition sociale, environnementale et économique : conseil stratégique, accompagnement opérationnel, recrutement, conduite du changement, conseil RH, jusqu’à la communication corporate, la stratégie d’influence et l’appropriation citoyenne des projets. Entreprise à mission, sa raison d’être est : “Révéler aux femmes et aux hommes leur pouvoir d’agir”. Dans un monde impacté par nos modes de vie, l’humain doit être le moteur et l’accélérateur d’une transformation profonde et nécessaire de nos sociétés. L’idéal porté par Imagreen est de permettre à chacun et chacune de se rendre utile à la transition. L’objectif commun poursuivi : mettre en cohérence les activités humaines avec les limites planétaires. La conviction d’Imagreen est que pour réussir, il faut fédérer les femmes et les hommes autour d’une transition bienveillante, exigeante et désirable.