Chef de projet développement industriel H/F

Tipiak

Malville

On-site

EUR 48,000 - 55,000

Full time

43 hours ago
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Benefits offered by this job

CDI
Rémunération selon expérience (48-55K€
Statut cadre
15 RTT / an
Tickets restaurant 8€ (60% employeur)
Lieu: Malville - déplacements ponct.
Mutuelle 80% pris en charge
Prime vacances
CSE dynamique
Tester les nouvelles recettes

Job summary

Tipiak recherche un chef de projet développement industriel pour piloter des projets d’industrialisation sur les sites du groupe, en cohérence avec le plan produit et la stratégie économique.

Rattaché au Directeur de la Transformation Industrielle Durable, vous avez une expérience confirmée en gestion de projets et un esprit d’équipe pour accompagner les sites dans les défis sécurité, qualité et performance.

Qualifications

  • Bac+5 en ingénierie générale/génie industriel ou équivalent.
  • Minimum 5 ans d'expérience en gestion de projets industriels, idéalement agroalimentaire.
  • Compétences: conduite de projets d’investissement, rédaction de cahiers des charges, ROI, sécurité.
  • Qualités: leadership transversal, communication, rigueur, autonomie, confidentialité.

Responsibilities

  • Proposer le plan directeur et le décliner en projets d’industrialisation.
  • Identifier investissements à moyen terme (4 à 8 ans) et ROI.
  • Rédiger cahiers des charges avec R&D, méthodes et production; réaliser études et essais.
  • Piloter les projets de bout en bout: actions, échéancier, budget.
  • Animer les groupes projet et impliquer les directions site, production, maintenance, méthodes et excellence opérationnelle.
  • Contribuer à l’amélioration de la productivité et des conditions de travail; fiabilité des équipements.
  • Piloter cabinets d’ingénierie externes et assurer la relation avec les fournisseurs.
  • Veille technologique et documentation technique des process.
  • Être référent métier auprès des nouveaux chefs de projet et apprentis.

Skills

Gestion de projets
Investissement
Cahiers des charges
ROI
Excellence opérationnelle
Réglementation sécurité

Education

Bac+5 ingénieur généraliste / génie industriel

Job description

À propos de nous

Tipiak est un acteur incontournable de l’agroalimentaire, reconnu pour son expertise dans les produits d’épicerie, les plats cuisinés surgelés, les produits traiteur pâtissier et de panification.

À propos de nous

Tipiak est un acteur incontournable de l’agroalimentaire, reconnu pour son expertise dans les produits d’épicerie, les plats cuisinés surgelés, les produits traiteur pâtissier et de panification. Situé entre Nantes et Saint-Nazaire (à environ 20 minutes des deux villes, notre site de production de Malville réunit 180 collaborateurs autour d’un savoir-faire reconnu dans l’univers de l’apéritif : canapés, pains, navettes… Site à taille humaine, il allie exigence industrielle, proximité managériale et esprit d’équipe pour relever chaque jour les défis de sécurité, de qualité et de performance. Nous faisons partie du groupe Terrena, une coopérative agricole majeure du Grand Ouest, engagée sur l’ensemble de la chaîne alimentaire, du champ à l’assiette. Cette appartenance nous permet de valoriser les productions locales tout en soutenant une agriculture diversifiée, innovante et durable.

Mission

Dans le cadre d'un remplacement et afin de répondre à son ambition d’innovation et de performance, Tipiak recherche un.e Chef.fe de projet développement industriel. Rattaché(e) au Directeur de la Transformation Industrielle Durable, vous pilotez des projets d’industrialisation sur l’ensemble des sites industriels du groupe, en cohérence avec le plan produit et la stratégie économique de l’entreprise.

À Ce Titre Vos Missions Sont
  • Proposer et faire valider le plan directeur de votre périmètre, puis le décliner en projets d’industrialisation
  • Identifier, justifier et proposer les investissements nécessaires à moyen terme (4 à 8 ans) : choix technologiques et retour sur investissement
  • Rédiger les cahiers des charges avec la R&D, les méthodes et la production, puis réaliser études et essais avec les fournisseurs potentiels
  • Piloter les projets de bout en bout, de l’avant-projet à la mise en service : plan d’actions, échéancier, suivi budgétaire et administratif
  • Animer les groupes projet et impliquer les directions de site, la production, la maintenance, les méthodes et l’excellence opérationnelle
  • Contribuer à l’amélioration de la productivité, des conditions de travail et de la fiabilité des équipements
  • Piloter des cabinets d’ingénierie externes et assurer la relation avec les fournisseurs
  • Assurer une veille technologique et contribuer à la documentation technique des process
  • Être référent(e) métier auprès des nouveaux chefs de projet et des apprentis, et contribuer à leur montée en compétence
Profil
  • Formation : Bac+5 de type école d'ingénieur généraliste / génie industriel où équivalent
  • Expérience : Au moin 5 ans d'expérience en gestion de projets industriels, idéalement en agroalimentaire
  • Compétences attendues : conduite de projets d’investissement, rédaction de cahiers des charges, analyse de retour sur investissement, connaissance des standards d’excellence opérationnelle, réglementation sécurité
  • Qualités : leadership transversal, sens de la communication, rigueur, autonomie, sens de la confidentialité
Nous Vous Proposons
  • Un contrat en CDI
  • Une rémunération basée selon votre expérience comprise entre 48 et 55 K € (fixe + variable)
  • Un statut cadre
  • 15 RTT / an
  • Des tickets restaurant d’un montant de 8€ (60% pris en charge par l’employeur)
  • Lieu : Ratachement Malville. Des déplacements sont à prévoir ponctuellement sur l'ensemble des autres sites Tipiak.
Nos Autres Avantages Sont
  • Une mutuelle (80% pris en charge par l’employeur)
  • Une prime vacances
  • Un CSE dynamique
  • La possibilité de tester les nouvelles recettes
Processus De Recrutement
  • Étape 1 : Entretien téléphonique avec Anthony, Responsable Recrutement
  • Étape 2 : Entretien physique avec Anthony & Nicolas, Directeur de la Transformation + visite d'usine
  • Étape 3 : Entretien physique (ou visio) avec la Directrice des Opérations

Au-delà de votre parcours, c’est votre énergie, votre sens relationnel et votre capacité à embarquer les équipes dans un contexte de transformation qui feront la différence.

Référence de l'offre : imfhx4pq0o

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