Chef de projet - Développement carrières F / H

Placoplatre; Levallois-Perret; Sur place; EUR 40 000 - 70 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise innovante recherche un responsable de projets de carrières de gypse. Vous serez en charge de piloter des projets en collaboration avec des équipes pluridisciplinaires, tout en veillant à la conformité réglementaire et à l'intégration des principes de développement durable. Ce rôle clé vous permettra de contribuer à des initiatives passionnantes, en garantissant le respect des normes environnementales et en engageant des actions en faveur de la biodiversité. Si vous êtes passionné par l'environnement et la gestion de projets, cette opportunité est faite pour vous.

Qualifications

• Expérience en gestion de projets de carrières de gypse.
• Connaissance des réglementations environnementales et ICPE.

Responsabilités

• Piloter les projets de développement de carrières de gypse en respectant les délais et budgets.
• Assurer la conformité réglementaire et coordonner les démarches administratives.

Connaissances

Gestion de projet

Conformité réglementaire

Communication

Développement durable

Formation

Ingénieur en géologie ou environnement

Master en gestion de l'environnement

Description du poste

Responsabilités principales

1. Piloter les projets de développement de carrières de gypse en collaboration avec les exploitants (client final), les équipes terrains (ingénieurs, géologue) et support (EHS, foncier & juridique, direction technique, RSE).
2. Assurer le respect des délais, des budgets et des normes environnementales.
3. Conformité Réglementaire : Veiller à la conformité des projets avec le code de l'environnement, notamment les réglementations relatives aux Installations Classées pour la Protection de l'Environnement (ICPE) et aux exploitations de carrières, conformément aux standards EHS du Groupe.
4. Coordonner les démarches administratives et les autorisations nécessaires à l'exploitation des carrières.
5. Coordination et Communication : Coordonner les différentes équipes impliquées dans les projets (responsables d'exploitation, ingénieurs, géologue, EHS, juridique, travaux neufs, etc.) et assurer la communication avec les parties prenantes internes et externes (autorités locales, associations environnementales, etc.) en lien avec le responsable de l'équipe.
6. Développement Durable : Intégrer les principes de développement durable du groupe Saint-Gobain dans la gestion des projets de carrières, en alignement avec la feuille de route du Groupe sur la décarbonation, la gestion des ressources en eaux, etc., et engager des actions en faveur de la biodiversité ainsi que la remise en état des sites après exploitation.
7. Veille et Innovation : Suivre les évolutions technologiques et réglementaires pour identifier les meilleures pratiques et proposer des améliorations continues des processus et méthodes de travail.