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Une entreprise de transport ferroviaire recherche un Chef de Projet pour organiser et piloter des opportunités variées. Le candidat devra gérer le budget, participer aux réunions avec les clients et rédiger des comptes-rendus. La maîtrise de l'anglais et une expérience de 5 ans dans la gestion de projets sont essentielles. Ce poste offre un cadre dynamique et un engagement pour la diversité.
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Chez Alstom, nous avons une connaissance pointue des réseaux de transport et comprenons ce qui conduit les individus à les emprunter. Des trains à grande vitesse, métros, monorails et tramways aux systèmes intégrés, services, infrastructures, et solutions de signalisation et de mobilité numérique, nous offrons à la diversité de nos clients le portefeuille le plus vaste du secteur. Chaque jour, plus de 80000collaborateurs dans le monde qui ouvrent la voie à des solutions de mobilité plus vertes et plus intelligentes pour relier les villes, réduire l’empreinte carbone et remplacer la voiture.
Le Chef de Projet A&CD organise et pilote, en collaboration avec le Responsable de Studio et les Design Leaders, des Opportunités de bout en bout (Innovation, Recherche et Développement (R&D), appels d’offres et projets). Il assume les responsabilités (cahier des charges, budget, processus, plan d’action, charge de travail, retour d’expérience) pour les différentes phases, depuis la traduction des spécifications client en spécifications Design, jusqu’à la livraison du livrable de définition CD5. Cela inclut également toute nécessité de « service après-vente ».
Rend compte directement à :Responsable Processus & Opérations
Il n’y a pas que les passionnés de trains qui s’épanouissent chez nous. Nul doute que vous ressentirez beaucoup de fierté lorsque vous monterez dans l’un de nos trains avec votre famille ou vos amis. Si vous aimez le challenge, nous serions ravis d’échanger avec vous!
En tant qu’employeur présent dans plus de 63pays, nous souscrivons au principe d’égalité d’accès à l’emploi et valorisons la diversité. Nous nous sommes engagés à créer un environnement de travail inclusif pour tous.
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