Chef de projet Banque H / F

Bounot Consulting; Paris; Sur place; EUR 45 000 - 75 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique et innovante cherche un chef de projet expérimenté pour rejoindre son équipe. Ce rôle implique l'analyse des besoins, la définition des spécifications et la gestion de projets dans le secteur bancaire. Vous serez responsable de la coordination des équipes, du suivi des tâches et de la gestion des ressources tout en assurant une communication fluide avec les parties prenantes. Si vous êtes passionné par le leadership et la gestion de projet, cette opportunité est faite pour vous. Rejoignez une équipe où votre expertise sera valorisée et où vous pourrez contribuer à des projets significatifs.

Qualifications

• Minimum 5 ans d'expérience en gestion de projet dans le secteur bancaire.
• Excellentes compétences en communication et leadership.

Responsabilités

• Analyse des besoins et définition des spécifications du projet.
• Pilotage du projet avec suivi des indicateurs et gestion des risques.

Connaissances

Leadership

Communication

Gestion de projet

Analyse des besoins

Résolution de problèmes

Outils

Méthodes Agile (Scrum)

Prince

PMP

ITIL

WBS

PERT

Diagramme de Gantt

Description du poste

ESN à taille humaine, pilotée par une véritable expertise fonctionnelle et une forte culture de l’innovation. Nous offrons un environnement de travail stimulant, de par la diversité des missions que nous proposons, de par notre approche de travail tournée vers l’Humain. La confiance, l’écoute et l’accompagnement sont les valeurs du Groupe dont bénéficient tous les collaborateurs.

Notre mission ? Vous permettre de vivre une expérience collaborateur à votre image, en choisissant votre trajectoire professionnelle, votre rythme d’apprentissage et en créant les conditions nécessaires à votre épanouissement.

L’entité Banque et Assurance anticipe les enjeux de demain et guide l’évolution du SI sur les métiers de la Banque et de l’Assurance. Notre double expertise en conseil IT et gestion de projet MOA nous permet de répondre aux grands enjeux de ces secteurs clés.

Responsabilités :

1. Analyse de besoins et des exigences
2. Définition des spécifications et des livrables
3. Rédaction du cahier des charges
4. Conception et tenue du plan projet
5. Calibrage des moyens
6. Coordination, interface avec le client
7. Management des parties prenantes (acteurs du projet internes et externes)
8. Animation d’équipe : la puissance du collectif est essentielle pour la réussite du projet. Son rôle est de motiver, assurer et développer la cohésion du groupe, demeurer attentif aux difficultés de chacun, intervenir en cas de conflit entre des membres de son équipe.
9. Pilotage du projet : suivi de l’avancement des tâches, surveillance des indicateurs et prise de décision en accord avec le sponsor pour, le cas échéant, aménager / modifier le projet.

Qualifications :

• Expérience Métier bancaire (Comptabilité, Crédit, Reporting réglementaire, Contrôle de gestion)
• Expérience en gestion de projet minimum 5 ans
• Leadership, Rigoureux(se), Force de proposition
• Excellente communication, bon relationnel
• Les méthodologies de gestion de projet : Savoir mettre en œuvre les étapes pour conduire un projet. Connaître les outils et méthodes spécifiques requises suivant la problématique et l’approche adoptée dans l’entreprise : méthodes Agile (Scrum…), Prince, PMP, ITIL...
• Les outils de planification : l’utilisation d’un WBS pour fractionner les travaux en éléments gérables est requis. Savoir utiliser un PERT pour planifier de manière optimale les activités à réaliser et mettre en œuvre un diagramme de Gantt.
• Les techniques et outils de résolution de problèmes : à mettre en œuvre de manière pertinente lors d’ateliers de travail.
• Gestion des ressources : budgets, temps, personnes…
• Management des risques : Identifier puis élaborer un plan pour maîtriser les risques.