Chef de Projet Avant-Vente F/H

T&S (Technology & Strategy)

Strasbourg

Sur place

EUR 42 000 - 64 000

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Avantages offerts par ce poste

Participation
Intéressement
Vacances
Transport remboursé
Mutuelle 65%
Suivi de carrière personnalisé

Résumé du poste

T&S est une société de conseil européenne, forte de plus de 3500 collaborateurs, qui recherche un Chef de Projet Avant-Vente (F/H) pour ses équipes. Vous réaliserez des plans 2D sous AutoCAD, analyserez les besoins clients et concevrez l’organisation d’ateliers, tout en dimensionnant les installations et en préparant les offres techniques et budgétaires.

Vous accompagnerez les équipes commerciales et participerez activement à la qualification des projets, dans un cadre industriel exigeant et

Qualifications

  • Formation technique en génie industriel ou équivalent.
  • Maîtrise impérative d’AutoCAD.
  • Profil junior accepté.
  • Fort intérêt pour l’environnement industriel et les projets techniques.
  • Comprendre les flux de production et l’organisation d’un atelier.
  • Structurer informations techniques et proposer des solutions adaptées.
  • Bon esprit d’analyse et de synthèse.
  • Maîtrise Excel et PowerPoint.

Responsabilités

  • Réaliser les plans et études techniques 2D sous AutoCAD pour l’avant-vente.
  • Analyser les besoins et objectifs clients pour proposer des solutions adaptées.
  • Concevoir l’organisation globale d’ateliers et zones de production.
  • Dimensionner les installations en fonction surfaces, effectifs et budgets.
  • Collaborer avec les équipes techniques pour définir les solutions pertinentes.
  • Élaborer les offres techniques et budgétaires cohérentes.
  • Participer à la préparation des réponses aux appels d’offres.
  • Suivre l’administratif des opportunités commerciales.
  • Accompagner les équipes commerciales lors des phases de qualification.

Connaissances

Analyse
Synthèse
Autonomie
Organisation
Proactivité
Présentation claire

Formation

Génie industriel

Outils

AutoCAD
Excel
PowerPoint

Description du poste

Nous recherchons un Chef de Projet Avant-Vente (F/H) pour rejoindre les équipes de notre client.

Vos missions sont les suivantes :

  • Réaliser les plans et études techniques 2D sous AutoCAD dans le cadre des projets avant-vente ;
  • Analyser les besoins, contraintes et objectifs des clients afin de proposer des solutions adaptées à leurs activités ;
  • Concevoir l’organisation globale d’ateliers et de zones de production en intégrant les problématiques de flux, d’exploitation et de performance ;
  • Dimensionner les installations en tenant compte des surfaces, des effectifs, des équipements, des budgets et des contraintes d’exploitation ;
  • Collaborer étroitement avec les équipes techniques afin de définir les solutions les plus pertinentes ;
  • Élaborer les offres techniques et budgétaires en garantissant leur cohérence technique et économique ;
  • Participer à la préparation des réponses aux appels d’offres et aux consultations clients ;
  • Assurer le suivi administratif des opportunités commerciales au sein des outils de gestion ;
  • Accompagner les équipes commerciales lors des différentes phases de qualification des projets ;
  • Être force de proposition dans les réflexions liées à l’implantation industrielle et à l’optimisation des ateliers.

Votre parcours et compétences :

  • Vous êtes issu(e) d’une formation technique en génie industriel, mécanique, bâtiment ou équivalent ;
  • Vous maîtrisez impérativement AutoCAD ;
  • Les profils juniors sont acceptés ;
  • Vous possédez une forte appétence pour les environnements industriels et les projets techniques ;
  • Vous êtes capable de comprendre les flux de production et l’organisation d’un atelier dans sa globalité ;
  • Vous savez structurer les informations techniques et proposer des solutions adaptées aux contraintes clients ;
  • Vous faites preuve d’un bon esprit d’analyse et de synthèse ;
  • Vous maîtrisez les outils bureautiques, notamment Excel et PowerPoint ;
  • Vous êtes capable de présenter clairement des sujets techniques à des interlocuteurs variés ;
  • Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, votre proactivité et votre sens de l’organisation.
  • 3 primes : participation, intéressement et vacances
  • Remboursement à 100% de l'abonnement de transport en commun
  • Mutuelle prise en charge à 65%
  • Suivi de carrière individuel et personnalisé

Qui sommes-nous ?

T&S est une société de conseil européenne de plus de 3500 collaborateurs, présente en France et à l'international.

En pleine expansion, T&S est spécialisée dans trois grands domaines d'expertise : la Transformation Digitale, le Conseil en Performance Opérationnelle et l'Ingénierie industrielle. Notre objectif est d'implémenter des solutions plus intelligentes, plus sûres et plus écologiques pour relever les défis d'aujourd'hui et de demain.

En tant que véritable partenaire de nos clients, nous accompagnons des acteurs majeurs dans des secteurs tels que les transports, l'énergie, la défense et le biomédical.

Nous vous invitons à vous développer et à accompagner la croissance du groupe dans un environnement riche en relations humaines, reconnu pour son expertise et offrant de nombreuses opportunités d'évolution.

Nous souhaitons continuer à construire une véritable communauté d'experts, connectée et collaborative, permettant à chacun de nos collaborateurs d'élargir et d'approfondir ses champs d'expertise. Pour cela, nous nous appuyons sur le T&S Institute, notre organisme de formation interne, avec une Académie dédiée à chacune de nos expertises.

Nos consultants, ambassadeurs du groupe, se positionnent comme des partenaires d'excellence auprès de nos clients. Ils savent partager et faire entendre leurs idées avec humilité, leadership et diplomatie, jouant ainsi un rôle essentiel dans la réalisation, la qualité et le succès de leurs projets.

Processus de recrutement :

- Prise de contact téléphonique

- Entretien avec un(e) RH

- Entretien avec un(e) manager

- Entretien technique

Le meilleur moyen est de suivre nos aventures sur LinkedIn.

Chez T&S, à compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap.

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