Chef de Projet Audience

Startup Talents; Nice; Hybride; EUR 35 000 - 55 000; Plein temps

Résumé du poste

Une agence innovante spécialisée dans la publicité sur les réseaux sociaux recherche un Chef de Projet dynamique à Nice. Dans ce rôle, vous serez responsable de la gestion de projets digitaux, en représentant l'agence auprès de divers clients. Vous aurez l'opportunité de travailler avec des créatifs talentueux tout en utilisant des outils modernes comme Notion. Avec un environnement de travail hybride et des perspectives d'évolution rapide, cette position est idéale pour ceux qui cherchent à faire avancer leur carrière dans un secteur en pleine croissance.

Prestations

Tickets resto

Mutuelle santé

Politique flexible

Télétravail possible depuis n'importe où

Qualifications

• Minimum 2 ans d'expérience en gestion de projets digitaux.
• Expérience dans l'influence et le média d'influence.

Responsabilités

• Représenter l'agence auprès de votre portefeuille de clients.
• Gérer plusieurs clients simultanément et coordonner les opérations.

Connaissances

Gestion de projets digitaux

Organisation et méthodologie

Capacité à travailler avec des créatifs

Anglais professionnel

Outils

Notion

Description du poste

Une agence de publicité sur les réseaux sociaux, spécialiste de la construction d'audiences digitales, ouvre un poste de Chef de Projet en CDI à Nice.

Métier de l’employeur : Agence Web / Digitale

Taille : 20 personnes

Marchés : France et international

Type et Lieu du poste : CDI - Nice avec télétravail hybride

Contexte du poste : Création de poste due à l’accroissement d'activité

Expérience requise : Minimum 2 ans d'expérience en gestion de projets digitaux, notamment dans l'influence / média d'influence (LinkedIn, TikTok, etc.) ou en Motion Design, UGC, visuels statiques, montage vidéo en agence créative.

Langues : Anglais professionnel souhaité, en particulier pour la clientèle internationale (USA).

Déplacements : À prévoir selon les besoins du poste

Administratif : L'employeur n’accepte pas de candidatures nécessitant des démarches administratives pour une autorisation de travail.

Responsabilités :

1. Représenter l'agence auprès de votre portefeuille de clients.
2. Gérer plusieurs clients simultanément (jusqu’à 6).
3. Coordonner les opérations et faire le lien entre les demandes clients et les équipes créatives internes.
4. Assurer la compréhension des demandes clients par les créatifs.
5. Gérer des outils comme Notion pour le suivi des projets.

Types de contenu : Visuels statiques, motion design (vidéos 3D), UGC.

Compétences :

• Organisation et méthodologie
• Capacité à travailler avec des créatifs (monteurs vidéo, graphistes)
• Bon niveau d'anglais (clients américains)

Qualités :

• Rigueur et attention aux détails
• Capacité à travailler en dehors des horaires si nécessaire
• Proactivité et initiative

Informations contractuelles :

• Formation lors de l’intégration : parcours avec le manager d’équipe
• Avantages : Tickets resto, mutuelle santé, politique flexible, télétravail possible depuis n'importe où
• Perspectives d'évolution : Forte croissance, responsabilités managériales, création de nouvelles branches, évolution rapide

Processus de recrutement :

1. Entretien visio avec le manager
2. Entretien en présentiel

Le processus peut se conclure en 10 jours maximum.