Chef de projet Armatures de sièges (H/F)

Renault Group; France; Hybride; EUR 95 000 - 150 000; Plein temps

Résumé du poste

Renault Group recherche un Leader Programme armatures de sièges au Technocentre, chargé de définir et piloter la stratégie technique des armatures avant et arrière. Vous coordonnez les équipes et les fournisseurs, arbitrant les choix pour allier performance et coût.

Le profil nécessite un Bac+5 en mécanique et 10 à 15 ans d'expérience, avec une forte compétence en anglais, et une aptitude à fédérer et transformer les méthodes de travail dans un contexte international.

Qualifications

• Formation Bac+5 en mécanique et expérience confirmée en conception et développement produit.
• Connaissance des exigences sécurité et réglementation automobile.
• Capacité à fédérer une équipe et à animer des réunions.
• Bonne capacité de synthèse et de priorisation.

Responsabilités

• Construire et piloter la convergence des spécifications techniques armatures de sièges.
• Déployer le plan d'exécution de la stratégie technique auprès des spécialistes.
• Piloter les budgets et suivre les dépenses.
• Coordonner les contributeurs et arbitrer entre parties prenantes.
• Définir les meilleures solutions techniques et soutenir les fournisseurs.

Connaissances

Leadership transversal

Gestion de programme

Analyse des besoins

Anglais courant

Pilotage budgets

Formation

Diplôme Bac+5 en mécanique

Description du poste

EmpresaRENAULT s.a.s.**Job Description****Votre environnement**Au sein du service \" Siège et Sécurité \" sur le site du **Technocentre de Renault,**vous intégrerez l'équipe Atelier Siège et Sécurité. Il est composé de 14 personnes réparties sur plusieurs pôles d'activité: simulation numérique, pilotage des innovations, textile, mesure et maquettage.Cette équipe fait partie d'une **équipe de 65 personnes en charge des études et du développement des sièges et des systèmes de sécurité** pour tous les sites de production de Renault et de Dacia.**Vos missions**En tant que **Leader Programme armatures de sièges**, vous construisez et pilotez la convergence de plusieurs spécifications techniques produit process répondant aux besoins des parties prenantes (sécurité, réglementation, prestation, design,...) pour toutes les phases du cycle de vie (développement, industrialisation, fabrication, utilisation, maintenance, recyclage) tout en garantissant la meilleure performance économique.**Le périmètre technique de responsabilité est l'ensemble des armatures de sièges avant et arrière du groupe Renault.**Construire la **stratégie technique** des armatures avant et arrière de sièges pour définir les meilleures définitions techniques couvrant plusieurs spécifications à partir de **l'analyse** des **besoins** du métier et de toutes les parties prenantes (sécurité, réglementation, prestation, design, process,...) ;Déployer le **plan d'exécution** de la **stratégie** auprès des Spécialistes Modules armatures ;Piloter la construction des **budgets** et suivre les **dépenses** ;Coordonner les contributeurs à la **définition technique** de son périmètre, en priorisant la prise en compte des demandes des parties prenantes ;Etudier les **impacts des choix techniques** sur la performance de son secteur dans les enjeux forts de l'entreprise (respect réglementation, sécurité du client, qualité du véhicule, performance économique) ;Mener les **arbitrages** concernant plusieurs spécifications en recherchant le meilleur compromis parmi les **intérêts** **divergents** des parties prenantes (internes et externes) en animant les réunions adéquates, y compris en cas de difficultés de convergence aux jalons projet ;Décider des **meilleures solutions techniques** sur des problèmes complexes de conception ;Contribuer à la **construction des dossiers techniques** amenant à la nomination des fournisseurs externes ;Proposer des **solutions** en termes de **coût et/ou qualité** en vue d'améliorer les standards de son métier grâce à son retour d'expérience ;Proposer de **nouvelles méthodes de travail** et faire évoluer les processus, notamment pour optimiser le fonctionnement avec les multiples interlocuteurs ;Transmettre son savoir et **challenger les standards techniques** ;**Votre profil**Diplôme de niveau Bac+5 avec une spécialisation en **mécanique** ;Expérience professionnelle de **10 à 15 ans** ;Vous avez de la **rigueur** ;Vous êtes force de **proposition** ;Vous savez vous **adapter** continuellement aux changements dans les méthodes de travail (agile,...) et vous positionner comme un **acteur de la transformation**;Vous êtes à l'aise pour travailler dans un **environnement multiculturel** ;Vous avez une forte **capacité de synthèse** ;Vous savez **prioriser** ;Vous communiquez avec **impact** ;Vous avez le souci de **l'optimisation** et de la création de **valeur** ;Vous avez avec la capacité à **fédérer** et mobiliser une équipe en **transversal** (connu, reconnu et écouté), pilier de l'équipe de conception;Vous avez un **très bon niveau d'anglais;****Rejoignez-nous! #CarMakerCareMakers****Notre processus de recrutement (seulement pour le recrutement externe)****Découvrez notre processus de recrutement :****Job family**Investigación y DesarrolloRenault Group se compromete a crear un entorno de trabajo inclusivo y las condiciones para que cada uno de nosotros lleve a cabo su pasión, rinda al máximo y crezca, siendo él mismo.Fuerza en nuestra diversidad y nuestro compromiso en garantizar la igualdad de oportunidades de empleo independientemente de la raza, el color, la ascendencia, la religión, el sexo, el pais de origen, la orientación sexual, la edad, la ciudadanía, el estado civil, la discapacidad, la identidad de género, etc.Para seguir en tiempo real la evolución de tus solicitudes y mantenerte en contacto con nosotros, te invitamos a crear una cuenta de candidato. Esto no te llevará más de un minuto y también te facilitará la presentación de candidaturas en el futuro.Al enviar tu CV o tu candidatura, autorizas a Renault Group a utilizar y almacenar información sobre ti para el seguimiento de tu candidatura o de tu futuro empleo. Esta información sólo será utilizada por las empresas de Renault Group tal y como se describe en la política de privacidad del Grupo [https://group.renault.com/en/our-commitments/the-groupe-renault-and-your-personal-data/]