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Une entreprise dynamique recherche un Chef de projet applicatif pour piloter des projets numériques dans un environnement collaboratif. Ce rôle implique la gestion des études de faisabilité, l'évaluation des enjeux techniques et financiers, ainsi que l'intégration d'applications. Vous travaillerez dans une ville classée au patrimoine mondial de l'UNESCO, offrant un cadre de vie agréable et une culture riche. Avec des avantages tels que le télétravail et une prime annuelle, cette opportunité est idéale pour ceux qui souhaitent faire une différence dans un cadre éco-responsable.
Loir-et-Cher, France
Détails de l'offre
Famille de métiers : Communication > Techniques et outils de communication
Grades recherchés : Ingénieur principal, Ingénieur, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe, Technicien
Ouverture aux contractuels : Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires. Un contractuel peut être recruté pour les besoins des services ou en raison de la nature des fonctions si aucune candidature de fonctionnaire n'a abouti. La durée du contrat ne peut excéder trois ans, renouvelable jusqu'à un maximum de six ans.
Temps de travail : Temps complet
Description de l'emploi :
Située dans le bassin de vie de près de 110 000 habitants, la Communauté d'agglomération d'Agglopolys, regroupant 43 communes, offre un environnement dynamique entre Tours et Orléans. La ville de Blois, préfecture, avec ses 48 000 habitants, est classée au Patrimoine mondial de l'UNESCO. La ville valorise la qualité de vie, le dynamisme économique et universitaire, ainsi que la richesse culturelle et sportive.
Les collectivités locales, notamment la Ville de Blois, Agglopolys, et le Centre Intercommunal d'Action Sociale du Blaisois, offrent un environnement de travail inclusif et collaboratif, avec une démarche éco-responsable et une politique axée sur la Qualité de Vie au Travail.
Missions / Conditions d'exercice :
**Avantages :** Prime annuelle, télétravail selon règles, expérimentation de cycles de travail, participation mutuelle, prévoyance, forfait mobilités durables, activités sociales et culturelles.
Profils recherchés :
**Conditions :** 37h30/semaine, 25 jours de congés, 15 jours de RTT. Postes ouverts par mutation, détachement, liste d'aptitude ou contrat d'un an. Groupe RIFSEEP.