Chef de projet AMOA finance - H/F

Société d'Aménagement De La Plagne; Chambéry; Sur place; EUR 50 000 - 70 000; Plein temps

Résumé du poste

Société d'Aménagement De La Plagne recherche un chef de projet AMOA finance pour diriger le programme Open Resort. Le candidat idéal aura une solide expérience en gestion de projets dans un contexte multisite, une formation Bac + 5 en finance, et des compétences substantielles en analyse et communication. Ce poste est axé sur la coordination de projets complexes et l'interaction avec plusieurs équipes pour assurer la conformité et l'efficacité.

Prestations

Environnement de travail dynamique

Opportunités de formation

Qualifications

• Expérience minimum de 5 ans en tant que chef de projet AMOA finance.
• Diplômé.e d'un Bac + 5 en finance ou équivalent.
• Bilingue en anglais.

Responsabilités

• Superviser les initiatives d’amélioration continue du logiciel Open Resort.
• Piloter les évolutions financières du logiciel et assurer le respect des délais.
• Accompagner les équipes dans l’adoption des évolutions.

Connaissances

Gestion de projets complexes

Analyse et synthèse

Gestion du changement

Interaction avec interlocuteurs variés

Formation

Bac + 5 en finance, Gestion ou Management de Projets

Outils

ERP (idéalement Oracle)

Systèmes de billetterie

Description du poste

L'entreprise

Acteur majeur des loisirs, la Compagnie des Alpes (CDA) façonne depuis plus de 30 ans des moments et espaces de loisirs à vivre pour des millions de personnes, à l’échelle européenne.

Son objectif ? Permettre à chacun de se reconnecter à soi et aux autres en vivant des moments exceptionnels dans des territoires extraordinaires.

Régulièrement récompensée pour la qualité de son offre et les concepts uniques qu’elle développe, la CDA innove pour surprendre et apporter une Très Grande Satisfaction à ses clients.

La CDA c’est aujourd’hui 6300 collaborateurs, 10 domaines de montagne parmi les plus beaux des Alpes, 12 parcs de loisirs réputés, des activités de montagne outdoor, le co-leader du football à 5 et leader du padel… C’est aussi le 1er réseau d’agences immobilières des Alpes et le 1er tour opérateur de montagne français.

Soucieuse de l’équilibre des territoires où elle intervient, la CDA agit à la fois en faveur de leur vitalité et de leur qualité de vie, et en moteur de la transition écologique. Le Groupe croit aux vertus du dialogue avec ses parties prenantes et au respect des spécificités locales et territoriales. Il met ainsi sa capacité d’innovation au service de la recherche de solutions sur mesure ou amplifiables, pour préserver durablement ces espaces extraordinaires. Le Groupe s’est engagé à atteindre le Net Zéro Carbone (scope 1 et 2) à horizon 2030.

Les Sites Et Marques Du Groupe

Domaines Skiables et Activités Outdoor : La Plagne, Les Arcs, Peisey-Vallandry, Tignes, Val d’Isère, Les Menuires, Méribel, Serre Chevalier, Flaine, Samoëns – Morillon – Sixt-Fer-à-Cheval, Evolution 2

Parcs de Loisirs : Parc Astérix, Futuroscope Xperiences, Walibi Rhône-Alpes, Grévin Paris, France Miniature, Walibi Belgium (BE), Aqualibi (BE), Bellewaerde Park (BE), Bellewaerde Aquapark (BE), Walibi Holland (NL), Familypark (AT), Chaplin’s World (CH), Urban Soccer / Urban Padel

Distribution & Hospitality : MMV, Travelfactory (Travelski, Yoonly…), Mountain Collection Immobilier

Expertises Transverses : Ingelo, Ingelo Montage, CDA Management, CDA Productions…

La Compagnie des Alpes garantit l'égalité de traitement et la non-discrimination dans son processus de recrutement. Nos postes sont ouverts aux collaborateurs en situation de handicap, les aménagements de poste nécessaires pourront être apportés.

Le poste

Mission Générale

Il s’agit d’une création de poste dans le cadre du programme Open Resort, un projet stratégique lancé en 2020 visant à optimiser la gestion de la billetterie et du contrôle d’accès des stations de ski et des activités de montagne.

Le chef de projet AMOA finance accompagnera l’évolution et l’amélioration continue d’Open Resort avec l’objectif de stabiliser la solution sous 18 mois, et participera en parallèle et pour la suite de sa mission à des projets transversaux au sein du groupe.

Fonctions

1. Programme Open Resort (court terme)
2. Coordination et pilotage :

• Superviser les initiatives d’amélioration continue du logiciel Open Resort, en collaboration avec les équipes techniques, métiers et opérationnelles.
• Garantir l’alignement des processus financiers avec les objectifs stratégiques du groupe, sous le couvert de la conformité et du juridique.

Gestion de projet :

• Piloter les évolutions financières du logiciel (mises en production, tests fonctionnels, validation des spécifications).
• Assurer le respect des délais, des budgets et la qualité des livrables.

Conduite du changement :

• Accompagner les équipes locales et centrales dans l’adoption des évolutions.
• Organiser des formations adaptées pour les équipes comptables et opérationnelles.
• Piloter la maintenance et le support de l'outil.

Reporting et suivi :

• Organiser des réunions régulières avec les parties prenantes (locales et centrales).
• Fournir un reporting précis sur l’état d’avancement, les risques et les indicateurs clés de performance du projet.

Projets transversaux

Rôle d’AMOA Finance :

• Accompagner le déploiement d’outils financiers harmonisés à l’échelle du groupe et l’interconnexion d’Open Resort avec d’autres systèmes : ERP finance ORACLE, EPM BOARD…
• Élaborer des cahiers des charges pour de nouvelles fonctionnalités ou des projets d’intégration.
• Superviser les phases de tests (recettes fonctionnelles) et garantir la conformité des livrables.

Coordination interservices :

Collaborer avec les équipes Finance, IT, Commercial et Opérations pour garantir l’efficacité des processus transversaux.

Profil recherché

Diplômé.e d’un Bac + 5 en finance, Gestion ou Management de Projets (école de commerce, ingénieur ou équivalent universitaire) vous bénéficiez d’une expérience de minimum 5 ans en tant que chef de projet AMOA FINANCE.

Idéalement vous avez un double cursus finance et ingénieur en système d’information ou ingénieur en développement logiciel.

Orienté(e) résultats, vous êtes reconnu(e) pour vos excellentes capacités d’analyse et de synthèse.

Un sens aigu de la communication et une aptitude à interagir avec des interlocuteurs variés est nécessaire pour réussir à ce poste

Vous parlez couramment anglais.

Compétences

• Expérience confirmée en gestion de projets complexes, idéalement en environnement multisites ou multi-activités.
• Expertise en AMOA, incluant la formalisation des besoins, la rédaction des spécifications fonctionnelles et la gestion de recettes fonctionnelles.
• Bonne connaissance des systèmes de billetterie et des outils ERP (idéalement Oracle).
• Maîtrise de la gestion du changement et des approches collaboratives.
  
  

Éléments nécessaires pour postuler

Pour valider votre candidature, nous vous demandons de fournir les éléments suivants, vous devrez télécharger les pièces demandées directement lors de votre inscription.

Toute candidature incomplète ne sera pas traitée par nos services.

Document(s)

• Curriculum Vitæ
• Lettre de motivation