Activez les alertes d’offres d’emploi par e-mail !
Une entreprise alimentaire innovante à Paris recherche un(e) Chef(fe) de Produit Junior pour développer et promouvoir son assortiment de produits complémentaires. Vous serez responsable de la création d'offres hebdomadaires et de la gestion de projets saisonniers. Des compétences en communication et en analyse sont essentielles. Un cadre convivial et des avantages attrayants sont offerts.
Descriptif du poste
Cuisiner, cest la vie!
Chez Quitoque, nous proposons à nos clients de cuisiner, tous les jours, simplement, grâce à nos fiches recettes, avec la satisfaction d'un moment partagé autour d'un repas fait maison. Nous créons chaque semaine 44 nouvelles recettes délicieuses, astucieuses et faciles à réaliser.
Dans nos paniers, nous mettons le meilleur pour nos clients : de bons produits, des fruits et légumes de saison et des viandes 100% françaises. Nous préparons les bonnes quantités, juste ce qu’il faut pour limiter le gaspillage alimentaire pour une cuisine toujours plus éco-responsable.
Quitoque, c’est plus de 130 collaborateurs qui travaillent main dans la main pour proposer la meilleure expérience possible à nos clients depuis notre entrepôt (Wissous 91) et notre siège (Paris 13e).
Pour accompagner notre développement, nous recherchons un(e) Chef(fe) de Produit Junior. Au sein du département Expérience Client, tu reporteras à notre Product Manager.
En tant que Chef(fe) de Produit Junior, ta mission est de développer le chiffre daffaires des produits Quitoque. En dehors des recettes, nous proposons à nos clients plus de 140 produits complémentaires, allant du panier de fruits à la mousse au chocolat. Tu as un rôle de chef de projet à 360° pour linnovation sur le produit (hors recettes). Tes indicateurs sont le panier moyen et le taux de prise de ces produits.
Ton profil :
Compétences requises :
Hard skills :
Soft skills :
Chez Quitoque, nos valeurs sont au cœur de nos actions. Elles guident chacun de nos pas. De l’embauche d’un nouveau collaborateur au lancement d’un projet, elles rentrent en compte dans toutes nos prises de décision :
Nous sommes convaincus du potentiel de nos brigades! Nous considérons que la diversité des profils et des expériences est une richesse et valorisons les avis et les idées de chacun.
Chez Quitoque, tu seras aux commandes de ta carrière et nous t’accompagnerons dès ton intégration : immersions métiers, codéveloppement, programme « vis ma vie », formations et ateliers thématiques de développement sont autant d’outils à ta disposition pour t’aider à construire ton parcours professionnel.
Process de recrutement
Processus de recrutement :
1 / Entretien téléphonique
2 / Cas pratique
3 / Entretien avec léquipe Produit