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Villages Clubs du Soleil à La Baule recherche un(e) Chef de partie F/H pour son village. Vous préparerez les plats selon fiches techniques, gérerez les buffets et participerez au service, tout en assurant le respect des normes HACCP et en gérant l'équipe.
Profil: diplôme en restauration, expérience en cuisine collective ou traditionnelle; poste en CDD de 9 mois, 35h/semaine, logement et alimentation fournis, avec indemnité logement possible selon logement.
Venez vivre l’expérience d’unemploi en saisonaux Villages Clubs du Soleil dans un de nos établissementsàla mer ou à la montagne. En plus d’uncadre de travail idéalet d’uneaventurehumaine unique,vous bénéficiez denombreux avantages comme le fait d’être logé et nourri sur place.Vous avez accès aux prestations des vacanciers (prêt de matériel, activités sportives...) et la possibilitéd’exprimer votre talent en participant aux spectacles !
Rejoins la Tribu du Villages Clubs du Soleil
Nous recherchonsun(e) Chef de partie F/H pour notre village Club du Soleil de La Baule (44)
Ce que demande la tribu cuisine :
Nous recherchons une personne diplômée dans le domaine de la restauration, disposant d'une expérience préalable en cuisine collective et/ou traditionnelle (villages vacances, camping, hôtel...). Dans la tribu, il est nécessaire d’avoir une bonne maîtrise des normes HACCP et d'une connaissance des techniques de découpes et de gestion de la partie chaude et froide.
Exigences de la communauté : BAC PRO Restauration, CAP/BEP Cuisine
Condition pour rejoindre notre tribu de Loire-Atlantique ?
Contrat de 9 mois
Un lieu de travail unique en bord de mer
Une aventure humaine enrichissante en village de vacances
Un accès à certaines prestations du village vacances et selon le village (spa, piscine, salle de sport...)
Et si tu connais quelqu'un qui connait quelqu'un, qui lui même connait quelqu'un qui cherche une saison, Passe le message et on l’appellera aussi.
Villages Clubs du Soleil s'engage pour la diversité et l’inclusion.
Nous sommes déterminés à adapter le poste aux besoins spécifiques des personnes en situation de handicap, et nous veillons à garantir un environnement de travail inclusif, accessible et respectueux pour toutes et tous.