Chef de parc matériaux (H/F)

Saint Gobain Cristaleria, SL; Châteauneuf-sur-Isère; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Rejoignez une équipe dynamique en tant que Chef de parc matériaux dans un environnement convivial et stimulant. Vous superviserez une équipe et serez responsable de la gestion des stocks et des opérations logistiques. Ce poste vous offre l'opportunité de travailler au contact des clients tout en développant vos compétences en leadership et en gestion. Avec une culture d'entreprise axée sur la solidarité et la formation, vous bénéficierez d'un parcours d'intégration et de nombreuses opportunités d'évolution. Si vous êtes passionné par la logistique et souhaitez contribuer à un avenir durable, cette mission est faite pour vous.

Prestations

Ambiance conviviale

Parcours d’intégration

Offre de formations

Suivi personnalisé

Participation et/ou intéressement

Mutuelle santé

Comité d’entreprise

Contribution au titre de transport

Journées de solidarité associatives

Tarifs préférentiels sur produits

Qualifications

• Minimum 2 ans d'expérience en management d'équipe logistique.
• Compétences en gestion des stocks et outils informatiques requises.

Responsabilités

• Superviser une équipe de 3 magasiniers et gérer les opérations logistiques.
• Organiser les flux de marchandises et assurer la sécurité des opérations.

Connaissances

Leadership

Gestion des stocks

Communication

Anticipation des besoins

Formation

Expérience en management d'équipe logistique

Outils

Pack Office

Outils de gestion de stocks

Description du poste

Chef de parc matériaux (H/F) - Bourg de Péage (26)

• France, Auvergne-Rhône-Alpes, CHATEAUNEUF SUR ISERE

POINT.P Matériaux de construction recrute un(e) Chef de parc pour son agence de Bourg de Péage.

Dans le point de vente, vous superviserez au quotidien une équipe de 3 Magasiniers Conseil et serez le garant du bon fonctionnement de la cour de stockage (environnement intérieur et extérieur).

Votre quotidien ?

1. Accueillir les clients dans la cour des matériaux et suivre l'activité journalière.
2. Superviser l'équipe Logistique : préparation des plannings, priorisation des tâches, formation des nouveaux arrivants, veille au respect des règles de sécurité, etc.
3. Piloter l'activité et les stocks :
1. Organiser les flux entrants et sortants de marchandises et les délais de livraison.
2. Gestion des différentes zones de stockage : conditionnement, rangement et vérification des scellés.
3. Vérifier quotidiennement les différences de niveaux entre les stocks physiques et informatiques.
4. Lancer les inventaires tournants quotidiens et annuels.
5. Ranger et nettoyer régulièrement les zones de stockages de la Cour des matériaux ainsi que les espaces de chargement/déchargement de marchandises.

L'ensemble de votre mission devra obligatoirement se réaliser dans les règles de sécurité communiquées et imposées dans le point de vente.

Vous avez une expérience de 2 ans minimum en management d'équipe logistique et vous recherchez une mission opérationnelle et polyvalente au contact des clients.

Vous savez faire preuve de leadership pour le suivi des objectifs et savez anticiper au maximum les besoins à venir pour augmenter la productivité.

Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques (Pack office, outils de gestion de stocks).

La détention du CACES 3 et 5 est obligatoire.

Rejoignez notre équipe et vous le verrez rapidement, c’est une équipe solidaire, passionnée et conviviale qui aime commencer sa journée ensemble autour d’un café !

Processus de recrutement :

• Si nous souhaitons avancer avec vous, vous aurez un premier échange avec un membre de l’équipe RH par téléphone.
• Puis, une rencontre avec votre futur manager.

POINT.P, enseigne du Groupe Saint-Gobain, est un acteur de la rénovation énergétique et de la décarbonation.

Notre métier ? Accompagner tous les projets de construction, de rénovation et d’aménagement.

Nos solutions ? Elles permettent de construire un habitat économe, confortable et durable.

Notre ambition : Où que vous soyez, laissez votre personnalité briller et nos valeurs vous guider chaque jour pour inventer un monde plus durable.

En rejoignant POINT.P, vous rejoignez aussi Saint-Gobain, le leader mondial de la construction durable présent dans 75 pays.

Avantages :

• Notre ambiance conviviale et nos équipes soudées largement reconnue dans nos enquêtes de satisfaction interne ; 88% de nos collaborateurs sont fiers de travailler chez POINT.P.
• Un parcours d’intégration et une offre de formations adaptées grâce à nos 3 Campus de formation et à des e-learning.
• Un suivi personnalisé, parfait pour évoluer, changer de métier ou encore découvrir d’autres enseignes.

Saint-Gobain encourage la diversité des équipes et favorise notamment l’inclusion des personnes en situation de handicap.

Autres avantages :

• Participation et/ou intéressement
• Mutuelle santé et Prévoyance
• Comité d’entreprise (CSE)
• Contribution au titre de transport ou forfait mobilité durable
• Tickets CESU pour les collaborateurs en situation de handicap
• Journées de solidarité associatives
• Tarifs préférentiels sur les produits vendus par votre société (dans la limite des règles fiscales et sociales en vigueur)