Chef de mission expertise comptable (H/F)

Adsearch; Vitrac; Sur place; EUR 42 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique recherche un Chef de Mission Comptable pour diriger une équipe tout en gérant un portefeuille de clients variés. Ce rôle clé implique la supervision de collaborateurs, la révision des comptes et le conseil aux clients, offrant ainsi une opportunité passionnante pour un professionnel autonome et motivé. En intégrant ce cabinet d'expertise comptable, vous aurez l'occasion de contribuer à la stratégie de développement des compétences et d'évoluer dans un environnement stimulant. Si vous êtes prêt à relever ce défi, cette position est faite pour vous.

Qualifications

• Expérience en gestion d'un portefeuille de clients TPE/PME.
• Capacité à encadrer et former des collaborateurs.

Responsabilités

• Saisie et tenue comptable des dossiers clients.
• Révision des comptes et élaboration des bilans.
• Supervision et montée en compétence des équipes.

Connaissances

Gestion comptable

Supervision d'équipe

Conseil client

Révision des comptes

Formation

Diplôme en comptabilité

Description du poste

Chef de mission expertise comptable (H/F)

En bref : Chef de mission comptable (H/F) - 42 000 à 45 000€ - Sarlat - Management d'un groupe de collaborateurs

Adsearch recherche actuellement pour son client, un cabinet d'expertise comptable à Sarlat en Dordogne, un Chef de Mission Comptable (H/F) en CDI.

Description du poste :

En tant que Chef de Mission Comptable, vous êtes amené à travailler sur un portefeuille de clients (de type TPE / PME locales) et à encadrer 2 collaborateurs confirmés et 2 profils juniors.

Plus précisément, vous avez les missions suivantes :

1. Effectuer la saisie et tenue comptable des dossiers ;
2. Participer à la révision des comptes : Opérations de clôtures, élaboration des bilans ;
3. Conseiller et suivre quotidiennement les clients ;
4. Supervision et encadrement ;
5. Montée en compétence de vos équipes ;
6. Participation à la stratégie de déploiement des compétences au sein du cabinet.

Cette liste n'est pas exhaustive. C'est pourquoi ce poste demande une grande autonomie sur les missions classiques de gestion d'un portefeuille afin de se positionner comme un relai technique auprès de vos collègues supervisés.