Profil du poste
- Vos principales responsabilités incluront :
- La responsabilité opérationnelle de missions d'audit légal et contractuel
- La gestion d'un portefeuille clients diversifié, allant des PME aux groupes internationaux dans différents secteurs d'activité
- La planification des missions, l'évaluation des risques et la définition des stratégies d'audit
- La supervision et la coordination des équipes sur le terrain
- L'élaboration des rapports de fin de mission et la présentation des résultats aux clients
- La participation active au développement commercial du cabinet
- L'assurance de la veille technique et réglementaire
- Des déplacements seront à prévoir en région Parisienne et en province
Ce que nous proposons
- Une structure à taille humaine offrant une bonne ambiance de travail et une réelle proximité managériale
- Une politique de formation continue pour accompagner votre développement professionnel
- Des perspectives d'évolution claires et rapides
- Un forfait de rémunération attractif comprenant divers avantages sociaux
Conditions & avantages
- Type de contrat : CDI, statut cadre
- 39 heures par semaine, du lundi au vendredi
- Poste à pourvoir dès que possible
- Salaire négociable selon profil (expériences et compétences professionnelles)
- Tickets Restaurant
- 13ème mois et autres primes ponctuelles
- Souplesses horaires pour un meilleur équilibre vie professionnelle & vie personnelle
Profil recherché
- Diplômé(e) d'une école de commerce, d'ingénieurs ou universitaire avec une spécialisation en audit / comptabilité
- Expérience significative de 4 ans minimum dans une fonction similaire en cabinet d'audit
- Maîtrise des normes IFRS et des outils informatiques associés
- Capacités managériales éprouvées, vous savez mener une équipe vers la réussite
- Autonome, rigoureux(se) et doté(e) d'un excellent relationnel, vous avez le goût du challenge et savez gérer les priorités
Processus de recrutement
- Vous aurez obligatoirement une réponse rapidement sur l'état de votre candidature
- Si vous êtes présélectionné(e), notre équipe vous contactera et sera enchantée de réaliser un premier échange par téléphone de 15 / 20 minutes
- S'en suivra une mise en relation directe avec le cabinet afin de réaliser un entretien en face to face
- La dernière étape : nous vous souhaitons de décrocher une proposition d'embauche et de rejoindre le cabinet de vos rêves
Pour postuler, c'est par ici : Nous attendons votre candidature avec impatience !