Chef de la Police municipale (h/f)

cdg69; Île-de-France; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Un établissement public recherche un Chef de la Police municipale pour encadrer et organiser les moyens de prévention et de répression des infractions. Le poste exige une forte expérience en direction de service de police municipale, ainsi que des compétences managériales et une bonne connaissance des politiques publiques en matière de sécurité. Le candidat devra également être un bon conseiller pour la direction générale en matière de sécurité et de prévention.

Qualifications

• Expérience de direction d'un service de police municipale est requise.
• Connaissance des dispositifs de sécurité et prévention est essentielle.
• Compétences en management demandées.

Responsabilités

• Organiser les moyens pour la surveillance et la prévention des infractions.
• Participer à la mise en œuvre de la politique municipale.
• Animer le partenariat et préparer les travaux des commissions.

Connaissances

Capacités managériales

Connaissance des politiques publiques

Qualités relationnelles

Description du poste

Chef de la Police municipale (h/f), Seine-Saint-Denis

Détails de l'offre

Famille de métiers : Prévention et sécurité publique > Police municipale

Grade(s) recherché(s) : Brigadier-chef principal

Détails de l'offre

Famille de métiers : Prévention et sécurité publique > Police municipale

Grade(s) recherché(s) : Brigadier-chef principal

Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire

Temps de travail : Temps complet

Management : Oui

Expérience souhaitée : Confirmé

Descriptif de l'emploi

Placé sous la responsabilité du DGA, il organise les moyens nécessaires à la surveillance, à la prévention et à la répression des infractions.

Missions / conditions d'exercice

• Participer à la conception et la mise en œuvre de la politique municipale de prévention de la délinquance et de l’aide aux victimes
• Animer le partenariat dans le cadre des travaux du CLSPD
• Préparer les travaux du CLSPD et des commissions thématiques en lien avec le coordinateur
• Organiser le fonctionnement de la division
• Participer à la mise en œuvre du projet de service de la direction
• Veille juridique en matière d’évolution réglementaire dans les champs de la prévention de la délinquance, de la radicalisation et de l’aide aux victimes
• Être force de proposition et de conseils à la direction générale et à l’autorité municipale
• Participation à la mise en œuvre de la politique municipale en matière de médiation

Profils recherchés

• Expérience de direction d'un service de police municipale
• Capacités managériales
• Connaissance des politiques publiques en matière de sécurité et de prévention, des acteurs et des dispositifs
• Qualités relationnelles