CHEF DE GAMME CHIRURGIE (F / H)

Horus Pharma; Saint-Laurent-du-Var; Sur place; EUR 70 000 - 90 000; Plein temps

Résumé du poste

Horus Pharma, acteur majeur dans l'ophtalmologie, recherche un Chef de Gamme Marketing pour définir et exécuter la stratégie de sa gamme chirurgie. Le candidat idéal aura une solide expérience en marketing avec un Master spécialisé et une expertise de 8 ans dans le secteur pharmaceutique, idéalement en ophtalmologie.

Qualifications

• Expérience significative de 8 ans dans un poste similaire au sein d'un laboratoire pharmaceutique.
• Formation scientifique initiale souhaitée.
• Connaissance de l'ophtalmologie est un plus.

Responsabilités

• Définir et mettre en œuvre la stratégie marketing de la gamme.
• Coordonner les campagnes marketing avec les filiales.
• Piloter les résultats et la performance de la gamme.

Connaissances

Capacités analytiques

Compétences relationnelles

Vision stratégique

Leadership

Formation

Master spécialisé en marketing

Description du poste

Fondé en 2003, Horus Pharma est devenu un acteur majeur de l’ophtalmologie en France et Europe. Grâce à une forte dynamique d’innovation, la société commercialise aujourd’hui un portefeuille large de plus de 50 produits et compte plus de 200 collaborateurs.

Depuis 2015, Horus Pharma a amorcé une politique d’expansion internationale et est désormais présent via des filiales dans 10 pays européens. A l’image de ses dirigeants, le laboratoire reflète le goût d’entreprendre ainsi que la passion pour l’ophtalmologie. Il combine la flexibilité et le climat d’une entreprise familiale en constante évolution.

Dans cet environnement dynamique, les possibilités d’évolutions en interne sont nombreuses avec un investissement important dans la formation et la promotion des collaborateurs. Par ailleurs, nous avons récemment lancé un programme ambitieux visant à réduire l’empreinte environnementale de la filière (Eco’ Ophtalmo - https : / / www.horus-pharma.com / fr / content / 54-programme-eco-ophtalmo) et nous sommes engagés dans la RSE par nature.

Nous serons très heureux de vous accueillir dans notre nouveau siège social niçois au cœur de l’Eco-Vallée. Ce lieu d’échanges offre un cadre travail design et convivial illustrant les valeurs de notre entreprise : proximité, dynamisme et solution.

Horus Pharma ouvre un poste en CDI à pourvoir immédiatement

Localisé à Nice

Pourquoi nous rejoindre?

VOTRE RÔLE :

Au sein de notre équipe Marketing, vous avez la responsabilité de définir et mettre en œuvre la stratégie marketing de votre portefeuille produits afin de développer le chiffre d'affaires et la rentabilité de la gamme chirurgie tout en veillant au respect de la réglementation.

Vos principales missions seront les suivantes :

Vous êtes le garant de la stratégie marketing de la gamme pour le groupe :

• Élaboration et mise en œuvre la stratégie marketing de la gamme en tenant compte des contraintes locales.
• Définition du positionnement de vos produits sur le marché.
• Coordination des campagnes marketing et communication avec les filiales.
• Suivi des plans d’action.
• Gestion de la relation avec les KOL & animation des boards avec les équipes.

Vous pilotez les résultats et la performance :

• Mise en place et suivi des indicateurs de performance.
• Analyse des résultats et de la rentabilité par rapport aux objectifs.
• Suivi budgétaire.

Vous assurez le management de la gamme :

• Définition des moyens / ressources pour assurer le développement du CA.
• Formation, animation et coordination des collaborateurs.

Vous disposez idéalement d’une formation scientifique initiale couplée à un Master spécialisé en marketing et vous justifiez d’une expérience significative au moins de 8 ans sur un poste similaire au sein d’un laboratoire pharmaceutique. La connaissance de l’ophtalmologie est un plus.

Nos Chefs de Gamme les plus talentueux possèdent de grandes capacités analytiques et relationnels et savent aussi s’imposer auprès de leurs interlocuteurs lorsque cela est nécessaire. Ils sont reconnus pour leur capacité d’adaptation, leur force de travail et leur leadership. Aussi, ils font preuve d’une vision stratégique très forte.

Vous parlez couramment anglais afin d’interagir avec nos filiales ; par ailleurs la pratique d’une seconde langue serait la bienvenue.

Créer une alerte emploi pour cette recherche