Chef de département non alimentaire H / F

Cabinet de Recrutement Michel GERARD (Grand Est), référence depuis plus de 40 ans dans le métier de Conseil en Stratégie de Développement dans la Grande Distribution (GMS / GSS), assure à ses CLIENTS et CANDIDATS un accompagnement personnalisé dans des opportunités de carrière. Michel GERARD, cabinet de recrutement, référence depuis 1980 dans le métier de Conseil de direction en STRATEGIE de développement dans la Grande Distribution (GMS / GSB / GSS / GSA), assure à ses CLIENTS et CANDIDATS proximité, expertise et valeur ajoutée recherche pour son client indépendant, un(e) acteur majeur de la Grande Distribution.

Fidèle à notre engagement de placer l'HUMAIN au cœur de nos valeurs, Michel GERARD reste à votre écoute pour répondre à vos questions.

Chef de département non alimentaire H / F

Dans le respect des stratégies définies du concept

• Le Directeur est garant
• des résultats et de l'image du magasin.
• Il fédère le management (30 personnes).
• Il est responsable des résultats du compte d'exploitation de l'entreprise et assure une veille permanente sur les indicateurs de gestion (frais généraux, frais de personnel, marge, etc.).
• Il veille au maintien de la politique prix du magasin et contrôle l'ensemble des secteurs via l'étude d'indicateurs (opus, relevé concurrence, etc.).
• Il garantit la conformité aux procédures législatives en matière de prix et de qualité de produit.
• Il fait respecter les règles sociales dans les différents secteurs du magasin.
• Il assure la sécurité des biens et des personnes, ainsi que la maintenance et l'entretien de l'établissement.
• Il négocie tous les contrats liés à l'assurance, au nettoyage et à la sécurité du site.

Nous centrons nos efforts sur nos clients, en faisant de notre magasin un espace de vie réunissant clients et équipes autour du service et de la qualité.

Votre expérience (BAZAR / PGC) dans la distribution non alimentaire, acquise en supermarché ou hypermarché, est indispensable. Votre passion du terrain sera un atout pour votre réussite dans notre entreprise.

Vous êtes naturellement commerçant, très présent sur le terrain.

La gestion du personnel est votre point fort, en tant que fédérateur d'équipe (charisme et goût du challenge).

Il s'agit d'une véritable opportunité. Nous serions ravis de vous accueillir, en espérant que nos valeurs seront les vôtres.

Notre développement dépend de vous, de votre compétence et de votre envie de partager un esprit d'entreprise réel.

Salaire selon expérience.

Merci de préciser votre mobilité géographique.