Chef de Chantier Second Œuvre (H/F) (H/F)

asap.work; Tours; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une agence d'intérim innovante recherche un Chef de Chantier Second Œuvre à Tours. Vous serez responsable de la coordination des projets de second œuvre, de l'encadrement des équipes, et du respect des normes de qualité et de sécurité. Pour ce poste, une expérience de 6 à 10 ans et un permis B valide sont requis. L'offre propose un salaire de 15 à 18 EUR brut/h selon l'expérience.

Prestations

Accompagnement personnalisé

Possibilités d'évolution

Programme de cooptation

Qualifications

• 6 à 10 ans d'expérience en qualité de Chef de Chantier Second Œuvre.
• Permis B valide requis.
• Autonomie et prise de décision sur le terrain.

Responsabilités

• Organiser et piloter les activités second oeuvre sur le chantier.
• Encadrer les chefs d'équipes et assurer le respect des priorités.
• Gérer les approvisionnements et les stocks sur le chantier.
• Veiller au respect des consignes de sécurité et des normes de qualité.

Connaissances

Gestion de chantier

Leadership

Relationnel

Description du poste

Chef de Chantier Second Œuvre (H/F) (H/F), Tours

A propos de l'entreprise :

Salut, nous c'est asap.work, l'agence d'intérim et cabinet de recrutement qui vient casser les codes et remettre l'humain au coeur de notre métier. Nous rejoindre c'est profiter d'un accompagnement hyper personnalisé avec ton responsable de mission et ton responsable administratif dédiés. C'est également profiter d'avantages pour t'épanouir dans ta vie pro mais aussi dans ta vie perso. Alors, ça te tente ? Jette un oeil à cette mission et si elle te plaît fonce ! Sinon tu peux aller en chercher une autre sur notre site https://www.asap.work/annonces On a hâte de te rencontrer !

A propos du poste :

Nous recherchons un Chef de Chantier Second Œuvre (H/F) sur Tours, France. À ce poste clé, tu auras la mission de coordonner avec succès les projets de second oeuvre, en veillant à l'harmonie et à l'efficacité des divers corps de métiers impliqués tels que la peinture, les cloisons, le sol, le carrelage, etc., dans des espaces variés allant des logements collectifs aux bâtiments tertiaires et ERP.

Tes futures missions :
- Organiser et piloter toutes les activités second oeuvre sur le chantier.
- Encadrer directement les chefs d'équipes et leurs membres (de 5 à 15 personnes), en répartissant les tâches et en assurant le respect du planning et des priorités.
- Lire et interpréter les plans, faire les implantations, et effectuer la vérification technique des ouvrages.
- Gérer les approvisionnements, les stocks et les livraisons sur la zone de travail.
- Servir d'interface quotidienne avec le conducteur de travaux, les autres corps de métiers et les sous-traitants.
- Veiller au respect strict des consignes de sécurité, des normes de qualité et des procédures environnementales.
- Animer des réunions de chantier ou des points quotidiens avec les équipes.

Où : Tours, France
Pour combien : 15,00 EUR à 18,00 EUR brut/h, selon l'expérience
Type de contrat : intérim

Profil recherché :

Entre nous ça va coller si tu as :
- Entre 6 et 10 ans d'expérience en qualité de Chef de Chantier Second Œuvre, avec une compétence avérée dans la gestion et la coordination de chantiers tous corps d'état.
- Un permis B valide (obligatoire pour ce poste), compte tenu des déplacements possibles sur les différents chantiers.
- Une capacité à travailler de manière autonome et à prendre des décisions éclairées sur le terrain.
- Un excellent relationnel pour communiquer efficacement avec les équipes, sous-traitants et autres partenaires.
- Un esprit d'équipe et de leadership pour piloter et motiver tes équipes vers l'atteinte des objectifs du chantier.

Les + de la mission :
- Participation à des chantiers structurants et prise de décisions clés sur le terrain.
- Accompagnement personnalisé et possibilités d'évolution vers des postes de conduite de travaux.
- Valorisation en tant que référent terrain auprès de nos entreprises partenaires.
- Accès à notre programme de cooptation : jusqu'à 100EUR/mois pour chaque talent recommandé.