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Chef de chantier Plomberie (F / H)

Union Technique du Bâtiment

Paris

Sur place

EUR 35 000 - 55 000

Plein temps

Il y a 30+ jours

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Résumé du poste

Une entreprise dynamique recherche un chef de chantier CVC pour superviser des projets de chauffage, ventilation et climatisation. Dans ce rôle clé, vous serez responsable de la gestion opérationnelle des chantiers, garantissant la conformité aux normes de sécurité et de qualité. Vous coordonnerez une équipe de techniciens, planifierez les travaux et assurerez le suivi administratif et financier des projets. Si vous êtes passionné par le secteur du bâtiment et que vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant avec des opportunités de formation, cette offre est faite pour vous!

Prestations

Sociétariat
Primes de congés
Formation personnalisée
Comité social et économique
Tickets restaurant
Mutuelle prise en charge à 100%

Qualifications

  • 5 ans d'expérience en conduite de travaux CVC.
  • Rigueur, esprit d'équipe et autonomie sont essentiels.

Responsabilités

  • Gérer les chantiers CVC en respectant délais et budget.
  • Encadrer et former une équipe de 5-10 techniciens.
  • Superviser la qualité des installations et résoudre les problèmes.

Connaissances

Gestion de chantier
Coordination d'équipe
Connaissances en CVC
Résolution de problèmes techniques
Rigueur et précision
Autonomie

Formation

Diplôme en génie civil ou équivalent

Outils

Logiciels de gestion de projet

Description du poste

Bienvenue chez utb, où 1200 collaborateurs mettent tout en œuvre pour satisfaire les besoins de leurs clients. Spécialistes des solutions techniques en second-œuvre, nous cherchons à enrichir notre équipe avec des talents dans plus de 14 métiers comprenant entre autres la plomberie CVC, la couverture-charpente-étanchéité, l’électricité mais également la rénovation de bâtiments en tout corps d’état. Nous intervenons autant en travaux que dans les métiers de services (entretien, maintenance et dépannage).

Venez construire votre carrière chez utb!

UTB recherche un chef de chantier plomberie confirmé en CDI !

Et si vous étiez la personne qu'il nous fallait ?

Description du poste :

Le chef de chantier CVC est responsable de la gestion opérationnelle des chantiers de chauffage, ventilation et climatisation. Il veille au bon déroulement des travaux en coordonnant les équipes et en assurant la conformité aux normes de sécurité et de qualité. Il garantit la réalisation du chantier dans les délais et le respect du budget imparti.

Encadrement d’une équipe de 5-10 personnes selon l’activité, vous assurerez les missions suivantes :

Organisation et planification des travaux :

  1. Élaborer le planning d’exécution en collaboration avec le chargé d’affaires.
  2. Coordonner et organiser les équipes sur le terrain.
  3. Assurer la bonne répartition des tâches entre les différents intervenants.

Gestion des équipes :

  1. Encadrer et animer les équipes de techniciens et sous-traitants sur le chantier.
  2. Former et superviser les nouveaux collaborateurs pour garantir leur autonomie et leur efficacité.

Suivi et contrôle de l’exécution :

  1. Superviser la mise en œuvre des installations CVC en veillant à leur conformité aux plans et aux cahiers des charges.
  2. Contrôler la qualité des réalisations et s’assurer du respect des normes de sécurité.
  3. Identifier et résoudre les problèmes techniques rencontrés sur le terrain.

Gestion des stocks et approvisionnements :

  1. Prévoir et gérer les besoins en matériaux et en équipements pour le chantier, en collaboration avec le chargé d’affaires.
  2. Contrôler les livraisons et superviser la réception des fournitures.

Suivi administratif et financier :

  1. Rédiger les rapports d’avancement en collaboration avec le chargé d’affaires.
  2. Suivre le budget et la rentabilité des chantiers.
  3. Participer aux réunions de chantier avec les clients et les autres parties prenantes.

Profil recherché :

  1. Expérience de 5 ans sur un poste similaire (conduite de travaux CVC).
  2. Rigueur et précision.
  3. Esprit d'équipe.
  4. Autonomie impérative.
  5. Permis B exigé.
  6. Compétences techniques ventilation / climatisation seraient un atout.

Ce que nous offrons :

  1. Sociétariat.
  2. Primes de congés.
  3. Parcours de formation personnalisé pour évolution.
  4. Comité social et économique (CE).
  5. Tickets restaurant / Primes panier.
  6. Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur.

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