Chef de chantier industriel F/H

Eiffage Génie Civil; France; Sur place; EUR 38 000 - 60 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Mutuelle familiale

13e mois / Prime d'intéressement / FON

Prévoyance et équivalents

Formation interne diplômante

Évolution professionnelle et CE

Résumé du poste

Eiffage Génie Civil recherche un(e) Chef(fe) de chantier électrique pour renforcer son équipe sur des projets Tertiaire et Industriel. Vous analysez les documents techniques, planifiez les travaux et coordonnez les ressources humaines et matérielles.

Vous dirigez le pilotage du chantier et le management d'équipe: sécurité QSSE, suivi du planning et du budget, reporting, et communication avec les intervenants et riverains. Formation en électrotechnique requise; expérience significative souhaitée.

Qualifications

• Formation en électrotechnique, électricité ou filière équivalente exigée.
• Expérience significative dans les travaux électriques, idéalement en tertiaire et/ou industriel.
• Compétences en gestion et leadership pour encadrer les équipes sur le terrain.

Responsabilités

• Préparer le chantier: analyser documents techniques et contractuels, planifier les travaux et identifier ressources.
• Piloter le chantier: définir mesures QSSE, superviser les activités et gérer les approvisionnements.
• Gérer le management d'équipe: documenter le chantier, encadrer les équipes et transmettre les consignes.
• Assurer la communication: transférer les compétences, coordonner avec la hiérarchie et les intervenants, suivre les réunions et réceptions.

Connaissances

Gestion de chantier

Management d'équipe

Planification et coordination

Communication efficace

Formation

Formation en électrotechnique/électricité

Description du poste

Au sein de la Direction de spécialités Ensemblier Maintenance eXpertise (EMX), l'entité EES-SECAUTO recherche un(e) Chef(fe) de chantier (H/F) pour renforcer son équipe :

VOS MISSIONS

• La préparation du chantier :
  • Analyser les documents techniques et contractuels du projet
  • Planifier et coordonner les travaux à réaliser
  • Identifier les ressources humaines et matérielles nécessaires
  • Proposer des optimisations des modes opératoires
• Le pilotage du chantier :
  • Définir les mesures de prévention QSSE à mettre en œuvre
  • Organiser et superviser les activités quotidiennes sur le chantier
  • Gérer les approvisionnements en matériel et matériaux
  • Veiller au respect des procédures QSSE
  • Contrôler la conformité d'exécution des travaux
  • Assurer le suivi du planning et du budget
• Management d'équipe :
  • Gérer la documentation administrative du chantier
  • Encadrer et coordonner les équipes sur le terrain
  • Transmettre les consignes et informations nécessaires
  • Apporter un soutien technique au personnel d'exécution
• La communication :
  • Assurer le transfert de compétences au sein de l'équipe
  • Assurer la liaison avec la hiérarchie et les différents intervenants
  • Participer aux réunions de chantier et à la réception des travaux
  • Communiquer avec les riverains et les autres entreprises sur site

Formation :

Vous êtes issu(e) d'une formation en électrotechnique, électricité ou de filière équivalente.

Expérience :

Une expérience significative dans le domaine des travaux en électricité dans les secteurs Tertiaire et/ou Industriel est essentielle.

Compétences :

Vous êtes expert(e) en travaux électriques et montages. Vous possédez des compétences en gestion et management d'équipe. Vous êtes un(e) excellent(e) communicant(e) et un leader naturel(le). Vous faites preuve d'esprit d'initiative et de sens des responsabilités. Vous êtes passionné(e) par les défis techniques. Intégrez notre équipe dynamique et participez à des projets ambitieux.

Pourquoi nous rejoindre ?

• Une équipe dynamique, bienveillante, investie et prête à vous accompagner tout au long de votre carrière
• Mutuelle familiale avantageuse
• 13ème mois / Prime d'intéressement / Participation (placement en actionnariat possible)
• 75% des frais de transports en commun pris en charge
• Centre de formation interne diplômant et certifié
• Poste ouvert à évolution professionnelle
• Comité d'Entreprise avantageux (exemple : Parcs d'attractions, cinéma, vacances…)
• Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap
• Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique. #Espritdefamille