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Une entreprise dynamique recherche un chef de chantier en alternance pour un parcours de 12 mois, offrant une formation à distance et en présentiel. Ce rôle essentiel dans le secteur de la construction vous permettra de développer des compétences en gestion de projet et techniques de construction. Vous serez responsable de la préparation des chantiers, de la supervision des équipes et du respect des normes de qualité. Avec une rémunération basée sur les grilles légales d'alternance, cette opportunité est idéale pour les jeunes motivés à évoluer dans un environnement stimulant. Rejoignez-nous pour bâtir votre avenir !
Nous recherchons un ou une chef de chantier en contrat d'alternance, pour rejoindre notre entreprise partenaire, dans le domaine de la construction et du bâtiment.
Seuls les candidats souhaitant intégrer une formation avec hupso pourront être proposés à l'entreprise partenaire et bénéficier gratuitement de notre accompagnement dédié à la recherche d'alternance.
L'alternance dure 12 mois.
À l'issue de l'alternance, vous obtiendrez un titre professionnel de Chef de chantier gros oeuvre (niveau Bac+2) reconnu par l'État.
Vous développerez des compétences recherchées, comme la gestion de projet, la maîtrise des techniques de construction et la gestion de chantier.
Format de l'alternance : Chez hupso, nous proposons une formation à distance qui s'adapte à vos contraintes tout en garantissant un apprentissage de qualité.
Rémunération selon les grilles légales d'alternance et votre expérience.
Aucuns frais d'entrée ne sont à prévoir par le candidat.
Les missions :
En tant que Chef de chantier, vous jouerez un rôle central dans la réussite des projets de construction :
Informations pratiques :
Type d'emploi : Alternance.
Lieu du poste : À distance pour la formation, en présentiel chez notre entreprise partenaire.
Horaires : Formation en ligne organisée selon un planning flexible, Travail en entreprise du lundi au vendredi avec repos le week-end.
Rémunération : Pourcentage appliqué au SMIC ou SMC et par rapport à votre âge (SMIC 2025 estimé : 1 747,20 € brut / mois).
Description du profil :
Pour ce poste, il est nécessaire de répondre aux critères d'éligibilité pour un contrat d'apprentissage : être âgé de 16 à 29 ans et disposer d'une autorisation de travail en France.
Des exceptions peuvent s'appliquer, notamment pour les personnes préparant un diplôme supérieur, en situation de handicap, sportives de haut niveau, ou porteuses d'un projet entrepreneurial.