CHEF DE CELLULE CORRESPONDANT RESSOURCES HUMAINES DE PÔLE

Service du commissariat des armées (SCA); Bretagne; Sur place; EUR 30 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

Le service du commissariat des armées recherche un Chef de cellule correspondant ressources humaines pour gérer les aspects administratifs et conseils au sein de la cellule RH. Postulez pour un rôle stratégique au soutien de la gestion des ressources humaines au ministère des armées.

Prestations

Télétravail possible

Logement CDC Habitat et NOVÉ

Restauration sur site

Halte-garderie et crèche sur site

Qualifications

• Avoir une expérience en gestion des ressources humaines pour le personnel civil et militaire.

Responsabilités

• Manager la cellule RH de commandement du pôle.
• Informer et conseiller les agents et les managers du pôle sur leurs droits et obligations.
• Participer aux travaux de chancellerie des personnels civils et militaires.

Connaissances

Gestion des ressources humaines

Description du poste

CHEF DE CELLULE CORRESPONDANT RESSOURCES HUMAINES DE PÔLE

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• Fonction publique : Fonction publique de l'État
• Employeur : Service du commissariat des armées (SCA)
• Localisation : CAMP DE COËTQUIDAN 56380 GUER

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• Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
• Expérience souhaitée Non renseigné

Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée

• Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
• Télétravail possible Oui

Le ministère des armées a pour mission de préparer et mettre en œuvre la politique de défense militaire. La diversité des métiers du ministère (plus de 3000) permet de développer votre parcours de carrière. Entité du commissariat des armées, le groupement de soutien commissariat Rennes Vannes Coëtquidan (GSC RVC) assure des missions d’administration générale et de soutien au profit des organismes du ministère des armées relevant de son périmètre. Le GSC RVC soutient près de 45 organismes.

Positionné sur le site de Coëtquidan, sous l’autorité du chef de pôle et sous l’autorité fonctionnelle du référent ressources humaines du GSC, vous serez garant de la réglementation, du respect des droits et obligations des agents du Pôle (fonctionnaires, contractuels, ouvriers d’état). Au sein de la cellule RH de proximité, vous conseillerez les agents civils et militaires et assurerez leur gestion administrative. Vous serez aussi chargé du suivi des travaux de chancellerie du personnel militaire et civil (notation, avancement, décoration, sanction, ...). Vous conseillerez le chef de pôle. Vous entretiendrez des relations étroites avec le bureau RH de commandement de la portion centrale. Chef de la cellule, vous assurerez le management de la cellule RH du pôle.
Manager la cellule RH de commandement du pôle
Informer et conseiller les agents et les managers du pôle sur leur droits et obligations
Traiter et/ou contrôler les demandes individuelles des agents
Préparer les actes administratifs et recueillir les différents avis hiérarchiques
Participer aux travaux de chancellerie ( avancement, évaluation, notation,…) des personnels civils et militaires
Collecter et analyser les données relatives aux éléments variable de rémunération avant mise en paiement
Contribuer à la réalisation des travaux de mise en formation des agents
Saisir sur Concerto les formulaires de demandes uniques des militaire, et tout changement de situation militaire (niveau élémentaire)
Suivre les contrôles de la condition physique militaires (CCPM)
Assister aux réunions RH CDT de la portion centrale
Accompagner les agents dans leurs démarches administratives de retraite ( internet)

Profil recherché

Avoir une expérience en gestion des ressources humaines personnel civil et personnel militaire

Compétences attendues

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Personnes à contacter

• [e-mail]

Durée d'affectation souhaitée : 3 ans
Logement CDC Habitat et NOVÉ
Restauration sur site
Halte-garderie et crèche sur site
Liaison avec Rennes par voie routière (bus ligne Rennes Pontivy) – pas de liaison entre le lieu de dépose (Val Coric) et le lieu de travail.

Accès aux SIRH :
- CONCERTO en lecture et en écriture (niveau unité élémentaire) ;
- ALLIANCE en lecture uniquement.

Poste soumis à haute discrétion (confidentiel personnel)
SI ALLIANCE
SI CONCERTO

Susceptible d'être vacant à partir du 01/03/2025

Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie

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