Chef de Carrière - CDI H/F

JR France; Grand Est; Sur place; EUR 35 000 - 50 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise (JR France) recherche un Chef de Carrière en CDI dans le Bas-Rhin. Vous serez responsable de l'organisation de la production sur une chaîne d'extraction et de traitement de matériaux. Ce poste exige une formation technique avancée et une expérience significative, avec un accent sur la sécurité et un bon relationnel. Vous travaillerez avec divers partenaires pour optimiser la production et garantir la qualité.

Qualifications

• Bac +2 minimum à Bac +5 en spécialité technique.
• Connaissances en géologie, topographie et types de matériaux.
• Expérience confirmée sur un poste équivalent.

Responsabilités

• Organiser la production sur une chaîne d’extraction.
• Veiller à la qualité, sécurité et environnement.
• Encadrer le personnel au quotidien et assurer la formation.

Connaissances

Gestion de production

Sécurité

Relationnel

Travail en équipe

Formation

Bac +2 à Bac +5 en Électrotechnique / Électro-mécanique

Description du poste

Chef de Carrière - CDI H/F, bas-rhin (67)

Rattaché(e) au Responsable d’exploitation, vous organisez la production sur une chaîne d’extraction, de traitement et de chargement/ventes de matériaux, sur les plans humain et matériel dans le souci d’une productivité optimale et du respect de la qualité, de la sécurité et de l’environnement.

Vos missions principales sont les suivantes:

1. Veiller à la mise en œuvre du développement des démarches sécurité, environnement, qualité et gestion.
2. Planifier et assurer le suivi des opérations d’extraction.
3. Organiser la production et contrôler la chaîne de traitement des matériaux en relation avec les commerciaux (problématique Équilibre Production/Ventes).
4. Optimiser l’exploitation (production, achats, ventes et livraisons).
5. Encadrer le personnel au quotidien (accueil, formation à la sécurité, répartition du travail).
6. Assurer le relationnel auprès des collectivités territoriales, des fournisseurs, des prescripteurs en tant que support technique du service commercial.
7. Effectuer un reporting sur les indicateurs de performance et sur les budgets.
8. Renseigner les organismes de contrôle et proposer des mesures correctives.
9. Assurer les opérations de maintenance de l’installation et des engins.
10. Gérer les relations courantes et faire le relais avec les organismes et les administrations.

Profils :

De formation technique Bac +2 minimum à Bac+5 (type Électrotechnique / Électro-mécanique, CQP Chef de carrière, École des Mines, Arts & Métiers), vous avez des connaissances en géologie, en topographie et sur les principaux types de matériaux.

Vous avez impérativement une expérience confirmée sur un poste équivalent. La sécurité est votre priorité, vous aimez le travail de terrain et faites preuve de flexibilité. Vous possédez un excellent relationnel et un goût pour le travail en équipe.

EQIOM encourage la diversité, favorise l’intégration de ses collaborateurs et les accompagne dans leur évolution de carrière. Nous étudions toutes les candidatures à compétences égales, dans le respect de chaque individu.