Chef d’unité – Accompagnement et suivi du public (H / F)

DEPARTEMENT DES HAUTS DE SEINE; Île-de-France; Sur place; EUR 40 000 - 55 000; Plein temps

Résumé du poste

Le Département des Hauts-de-Seine recherche un(e) chef(fe) d'unité pour piloter un nouveau service public de proximité au sein du Service des Solidarités Territoriales. Ce poste implique le management d'une équipe et la coordination des interventions sociales, tout en contribuant à l'élaboration d'un projet innovant répondant aux besoins locaux.

Prestations

Politique salariale attractive

Opportunités de carrière et formation

Soutien à la parentalité

Qualifications

• Attaché territorial titulaire ou conseiller socio-éducatif titulaire.
• Expérience significative en management d’équipe dans le champ social ou médico-social.
• Connaissance des politiques sociales des Départements.

Responsabilités

• Manager et structurer votre équipe pour un accompagnement personnalisé.
• Coordonner les équipes d’évaluation et de gestion des droits.
• Contribuer à la création du projet de service et à l’organisation du travail.

Connaissances

Management d'équipe

Analyse et synthèse

Innovation

Conduite de projet

Fédération d'équipe

Formation

Diplôme niveau bac +3 minimum dans le domaine social

Description du poste

Pourquoi nous rejoindre ?

Le Département place au cœur de ses engagements employeur l’épanouissement de ses agents et le respect de l’équilibre entre vie professionnelle et vie privée. Rejoindre le Département des Hauts-de-Seine, c’est faire le choix d’une collectivité de 4 700 agents représentant plus de 150 métiers, où il fait bon travailler en bénéficiant :

• de beaux projets pour construire l’avenir du Département
• d’un cadre de travail moderne et propice au bien-être
• d’une organisation du travail pour un équilibre vie pro / vie perso
• d’une politique salariale attractive
• d’opportunités de carrière et de formation pour évoluer
• d’un soutien à la parentalité

Et si, vous aussi, vous conciliiez épanouissement et projets professionnels ?

Rejoignez un projet ambitieux de construction de service public de proximité !

Le Service des Solidarités Territoriales (SST) n°14 est en cours de création. Il couvrira six communes et développera une offre de services adaptée aux besoins locaux : accompagnement social, médico-social, aides APA / ASE, antennes de proximité… Vous participerez activement à cette phase de préfiguration, véritable laboratoire d’innovation sociale.

Missions ou activités :

En tant que chef(fe) d’unité, rattaché(e) au responsable du SST14, vous encadrez et pilotez l’unité "Accompagnement et suivi du public". À ce titre, vous êtes chargé(e) de :

• Manager et structurer votre équipe pour garantir un accompagnement personnalisé des personnes et familles (désignation des référents de parcours, coordination des interventions).
• Assurer la coordination interne avec les équipes d’évaluation et de gestion des droits, et externe avec les SST 6 et 8 dans le cadre de la préfiguration.
• Contribuer à l’élaboration du projet de service et à l’organisation des méthodes de travail, en proposant des solutions agiles et innovantes.
• Analyser l’activité à travers des indicateurs sociodémographiques et de performance.
• Animer les partenariats territoriaux (communes, associations, institutions).

Qualifications requises :

• Attaché territorial titulaire, conseiller socio-éducatif titulaire de la fonction publique ou contractuel possédant un diplôme de niveau bac +3 minimum dans le domaine social.
• Une expérience significative en management d’équipe dans le champ social ou médico-social.
• Maîtrise des politiques sociales des Départements et connaissance des enjeux actuels du travail social.
• Aisance avec la conduite de projet, l’analyse et la synthèse.
• Capacité à fédérer, innover et porter une vision globale des situations sociales.

Rejoignez-nous pour contribuer à un service public de proximité innovant !