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Chef d’Equipe de Production F/H

JOB LINK

Clamart

Sur place

EUR 35 000 - 55 000

Plein temps

Il y a 30+ jours

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Résumé du poste

Une agence dynamique recherche un Chef d’Équipe de Production pour un acteur clé dans le secteur médical. Dans ce rôle, vous serez responsable de la gestion d'équipe, de la coordination opérationnelle et de l'amélioration continue. Vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement stimulant, favorisant la polyvalence et l'excellence opérationnelle. Ce poste vous permettra de développer vos compétences en management tout en contribuant à des projets significatifs. Si vous êtes passionné par la production et que vous aimez relever des défis, cette opportunité est faite pour vous.

Prestations

Accès au restaurant d'entreprise
Indemnités de fin de mission
Congés payés

Qualifications

  • Expérience en management d'équipe dans un environnement de production.
  • Capacité à analyser des KPIs et à piloter des actions d'amélioration.

Responsabilités

  • Encadrer les équipes de production et fixer des objectifs clairs.
  • Garantir le respect des standards qualité et des consignes de sécurité.
  • Collaborer avec différents départements pour assurer une production fluide.

Connaissances

Management d'équipe
Analyse des indicateurs de performance
Communication structurée
Amélioration continue

Formation

Diplôme en gestion ou équivalent

Outils

Outils de pilotage

Description du poste

Contexte

Votre agence Job Link Evry recherche pour l’un de ses clients, spécialisé dans l’univers médical, un Chef d’Equipe de ProductionF/H à Clamart (92).

Vos missions principales seront :

1. Management d’équipe

  • Encadrer et accompagner les équipes de production, en développant les compétences et en favorisant la polyvalence.

  • Fixer des objectifs clairs, suivre la performance via des KPIs et renforcer la cohésion par une communication structurée.

2. Gestion opérationnelle

  • Garantir le respect du plan de production, des standards qualité et des consignes de sécurité.

  • Suivre et analyser les indicateurs de performance pour piloter les actions d’amélioration continue.

3. Coordination transverse

  • Collaborer avec la qualité, la maintenance et les méthodes pour assurer une production fluide.

  • Contribuer à l’amélioration continue en structurant les flux, les compétences et les outils de pilotage.

Horaires : du lundi au vendredi (démarrage entre 7h00 et 8h00) – 35 heures.

Salaire : selon votre profil et expérience + accès au restaurant d’entreprise + indemnités de fin de mission et congés payés.

Profil

L’environnement informatique est attrayant pour vous ?

Vous êtes rigoureux, minutieux et appréciez travailler en équipe ?

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