Mais si vous savez animer, accompagner une équipe et veiller à la qualité, la productivité et l’organisation de votre ligne de production dans la bonne humeur, on vous attend !
Chez Elis, nos chefs d’équipe organisent leur secteur en fonction des compétences de chacun, tout en garantissant la qualité, la quantité et les délais des articles textiles préparés :
Des responsabilités et des challenges au sein d’une équipe solidaire, ça vous tente ?
Oui ? Alors c’est par ici >>
Une période d’intégration et de formation afin de découvrir Elis, ses services et le métier.
Une semaine de travail du lundi au vendredi en 2x8 et/ou de journée.
Une rémunération fixe mensuelle à partir de € par mois, évolutive selon profil.
De multiples primes : prime, d'objectif, prime d’intéressement et de participation après 3 mois d’ancienneté avec plan d’épargne entreprise, mais aussi une prime d’ancienneté et une prime vacances après 1 an en poste.
Et beaucoup d’autres avantages : boissons offertes sur lieu de travail, CSE (bons cadeaux, tickets cinéma, animations...), mutuelle d’entreprise...