Chef d'équipe nettoiement H/F

Ville de Nantes; Nantes; Sur place; EUR 23 000 - 32 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Carte restaurant (210,90€/mois)

Participation transports 75%

Mutuelle santé et prévoyance

Chèques COS et activités culturelles

Aides familiales et chèques CESU

Accès aux activités municipales

Résumé du poste

Nantes Métropole recherche un chef d'équipe nettoiement pour superviser les équipes et coordonner les activités de nettoyage et balayage mécanique sur le territoire de Nantes centralité.

Vous encadrerez le personnel, planifierez les interventions, veillerez à la qualité et au respect des règles d’hygiène et de sécurité, et assurerez le relationnel avec les usagers et les interlocuteurs internes.

Qualifications

• Connaissances solides du nettoiement et de l’entretien de l’espace public.
• Bonnes règles d’hygiène et de sécurité.
• Règles de sécurité sur la voie publique et encadrement des interventions.

Responsabilités

• Animer et superviser les équipes de la régie de nettoiement et/ou de balayage mécanique.
• Planifier et organiser les interventions en coordonnant moyens humains et engins.
• Contrôler la qualité et le respect des consignes et objectifs de propreté.
• Gérer la relation avec les usagers et répondre à leurs demandes.
• Renseigner et suivre les indicateurs d’activité et analyser les écarts.
• Adapter les moyens en fonction du secteur et des besoins.
• Participer à la démarche qualité et à l’amélioration continue.

Connaissances

Encadrement d'équipes

Planification

Relation avec les usagers

Gestion d'indicateurs

Description du poste

Identifiant (email, de type [e-mail])

Mots clés (ex : ATSEM, Maçon.ne V.R.D, gestionnaire comptable)

DGTPDS – Territoires, Proximité, Déchets et Sécurité

Pôle Nantes Centralité

Description du poste

Intitulé du poste

Chef d'équipe nettoiement H/F

Nature de l'emploi

Durée du contrat

4 mois

Poste à pourvoir à partir du

Temps de travail

Rejoignez Nantes Métropole et participez activement au développement d'une métropole dynamique et innovante !

Description du service et du poste

Sous l’autorité du Chargé de gestion coordination centre-ville, vous aurez pour rôle d’animer et de superviser les activités des équipes de la régie de nettoiement et/ou de balayage mécanique.

À ce titre, vous serez amené(e) à :

• Encadrer et animer les équipes de la régie de nettoiement et/ou de balayage mécanique, en veillant à la bonne réalisation des missions confiées.
• Planifier et organiser les interventions, en coordonnant les moyens humains et les engins de nettoyage en fonction des besoins du territoire.
• Contrôler la qualité du travail réalisé et veiller au respect des consignes et des objectifs de propreté.
• Assurer la relation avec les usagers, en prenant en compte leurs demandes et en apportant les réponses adaptées.
• Renseigner et suivre les indicateurs d’activité des équipes de la régie et en assurer l’analyse afin d’identifier les éventuels écarts et axes d’amélioration.
• Contrôler le niveau de propreté du secteur et adapter, en conséquence, les moyens humains et matériels mobilisés.
• Participer activement à la démarche qualité du nettoiement, en contribuant à l’amélioration continue des pratiques et de la qualité du service rendu.

Vous travaillerez du lundi au vendredi ou mardi samedi de 5h-12h45.

Le permis B est requis.

Profil recherché

Vous disposez de connaissances solides dans le domaine du nettoiement et de l’entretien de l’espace public, ainsi que d’une bonne maîtrise des règles d’hygiène et de sécurité. Vous connaissez également la réglementation en matière de sécurité sur la voie publique, nécessaire à l’encadrement et à la bonne réalisation des interventions des équipes.

Vous êtes doté(e) de bonnes qualités relationnelles et êtes capable d’être à l’écoute, de fédérer et d’animer les équipes. Vous appréciez le travail en équipe et savez collaborer avec différents interlocuteurs. Votre aptitude à l’encadrement vous permet d’accompagner, de mobiliser et de coordonner les agent(e)s au quotidien.

Selon un planning par roulement, vous serez amené(e) à travailler les samedis et les jours fériés.Ponctuellement en dehors des horaires habituels de travail, notamment à l’occasion de manifestations ou lors de situations particulières nécessitant une mobilisation des équipes (neige, verglas, événements exceptionnels).

Rémunération

Statutaire + Régime indemnitaire + Prime de Service Public au prorata de la durée du service.

• Carte restaurant (210,90€/mois pour un temps complet) avec une participation employeur à 60%
• Participation à 75% aux abonnements de transports + forfait mobilités durables
• Participations employeur (mutuelle santé et contrat prévoyance)
• Prestations du comité des œuvres sociales (COS) : chèques vacances, chèques cultures, tickets cinéma, activités culturelles et sportives, loisirs...)*
• Aides aux familles (participation aux frais de garde, chèque CESU)*
• Carte loisirs (gratuité dans les musées nantais et les piscines municipales nantaises)*

* selon conditions

Poste ouvert au télétravail

Contacts et informations complémentaires

Besoin d'informations sur le poste ?

Eve LAURENT
Chargée de ressources humaines - Nantes métropole - Nantes centralité
02 51 86 54 26 / 07 65 18 25 21
[e-mail]

Prénom, Nom, Fonction référent·e recrutement

Eve LAURENT - Chargée de ressources humaines - Nantes métropole - Nantes centralité