Une candidature sur mesure pour ce poste — un CV personnalisé et une lettre de motivation qui correspondent directement à l’offre.
ENSIO Sud (ETE RESEAUX) recrute un chef d'équipe monteur Réseaux électriques ENEDIS pour déployer des réseaux en aérien et souterrain dans les secteurs 13 et 83. Vous encadrez une équipe, préparez le matériel et respectez les procédures clients.
Le candidat doit posséder au moins 1 an d'expérience B2T dans les travaux électriques ENEDIS et les habilitations BT/HTA, émergence et Module aérien. CDI, temps plein, rémunération conforme au secteur.
Ensio ?
Vous ne connaissez pas forcément et pourtant nous sommes partout ! Tels des hommes et des femmes de l'ombre, nous œuvrons au quotidien pour vous permettre de vous connecter à tous vos réseaux favoris (Linkedin of course, Instagram....) et regarder la télévision en mode "Chill" Netflix sur votre canapé.
Et quand vous prenez votre voiture full électrique pour venir travailler, c'est un de nos collaborateurs qui comme "Olivier" (pas celui de Carglass), est venu vous installer votre Borne de Charge Électrique…
Créez le réseau électrique de demain dans une équipe d'experts !
Nos équipes spécialisées en Réseaux pour ENEDIS cherchent à s'étoffer.
Venez rejoindre l'équipe de :
Votre mission : déployer le réseau de distribution électrique en aérien et souterrain sur le secteur dédié.
Les missions confiées sur le poste de chef d'équipe sont :
Lire des documentations techniques
Préparer et vérifier le matériel nécessaire aux chantiers
Respecter l'ensemble des modes opératoires clients
Nos lieux d'interventions: département du 13 et 83.
Vous nous apportez:
ENSIO s’engage à reconnaître et valoriser les compétences de chacun, sans distinction. Hommes, femmes, personnes en situation de handicap (RQTH)… ce qui nous importe, c’est votre expertise et votre motivation. Venez partager vos talents avec nous !
5 bonnes raisons de rejoindre nos équipes:
Chez Ensio, nous voulons un processus de recrutement simple et transparent :
Réseaux ENEDIS Fil nu
Publiée le 08/09/2026 CDI Temps plein Expérience exigée Permis: B Sans diplôme
À définir suivant profil
Dès que possible
39h00 hebdoRepos de remplacement : 10 jours par anPanier de panier chantierPrime vacancesPrime de participationRémunération sur 12 moisPrime de performance mensuelleCCN Ouvriers des Travaux Publics