Chef d'equipe menuisier bois h/f -

Sovitrat; Arcueil; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dans le secteur du BTP recherche un menuisier expérimenté pour encadrer une équipe. Le poste requiert d'excellentes compétences techniques en menuiserie bois, un leadership naturel et une capacité à gérer efficacement les opérations sur le chantier. Les candidats doivent avoir au moins 5 ans d'expérience, avec une formation reconnue en menuiserie. Ce rôle est essentiel pour assurer la qualité et le respect des normes de sécurité sur les chantiers.

Qualifications

• 5 ans d'expérience en menuiserie, dont 1 à 2 ans en encadrement d'équipe.
• Permis B requis pour déplacements.

Responsabilités

• Encadrer et motiver son équipe d'ouvriers.
• Gérer le planning et les équipes de travail.
• Assurer la sécurité sur les chantiers.

Connaissances

Techniques de menuiserie bois

Lecture de plans

Utilisation des machines-outils

Gestion de planning

Connaissance des normes de sécurité

Leadership

Capacité à travailler en autonomie

Formation

CAP/BEP Menuiserie

Bac Pro Menuiserie

BP Menuisier

BTS SCBH

Description du poste

• Formation : CAP/BEP, Bac Pro Menuiserie, BP Menuisier, BTS SCBH (Systèmes Constructifs Bois et Habitat)
  
• Expérience : 5 ans minimum en menuiserie bois, dont 1 à 2 ans en encadrement d’équipe
  
• Permis B requis (souvent nécessaire pour déplacements)

? Compétences requises :

Savoir-faire :

• Excellente maîtrise des techniques de menuiserie bois (traditionnelle et industrielle)
  
• Lecture de plans et de schémas techniques
  
• Utilisation des machines-outils et de l’outillage électroportatif
  
• Gestion de planning et d’équipes
  
• Connaissance des normes de sécurité
  

Savoir-être :

• Sens de l’organisation et des responsabilités
  
• Leadership naturel et capacité à motiver une équipe
  
• Rigueur et précision
  
• Capacité à travailler en autonomie et en équipe
  
• Réactivité et sens de l’adaptation

Compétence(s) essentielle(s)

• encadrer ses ouvriers, mener et motiver une équipe.
• communiquer une consigne ou une directive, faire passer un message
• savoir déléguer
• écouter les besoins de son équipe et les reformuler
• connaissance des différents corps de métiers du bâtiment, les matériels et matériaux utilisés

Secteurs d'activités : BTP/Gros Oeuvre/Second Oeuvre/Fondations spéciales