Chef d'Équipe Maintenance & Performance Énergétique

ENGIE; Saint-Denis; Sur place; EUR 43 000 - 53 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Rémunération jusqu'à 48K€ brut annuel

Variable sur objectifs

Prime vacances

Évolutions au sein d'un groupe

Résumé du poste

ENGIE Solutions recherche un Responsable d'Équipe Exploitation F/H situé près d'Aulnay-sous-Bois pour piloter une équipe technique et assurer la performance énergétique des installations. Le poste implique la gestion d'un centre de profit et le pilotage des contrats.

Vous encadrez 12 techniciens et contremaîtres, supervisez les prestations P1 à P5 et développez le portefeuille clients, tout en garantissant sécurité et budgets. Rémunération attractive et perspectives d'évolution au sein du groupe.

Qualifications

• Formation supérieure en génie climatique, énergétique ou maintenance industrielle, BAC+2.
• Management d'équipe technique confirmé.
• Maîtrise des enjeux contractuels et financiers.

Responsabilités

• Manager une équipe de 12 collaborateurs (techniciens et contremaîtres).
• Gérer un portefeuille clients et assurer le suivi technique des contrats de maintenance (P1 à P5).
• Piloter les prestations de maintenance préventive et corrective et garantir la performance énergétique.
• Entretenir une relation client de proximité et contribuer au développement commercial du portefeuille.
• Suivre les coûts et assurer la sécurité des équipes.

Connaissances

Management d'équipe

Relation client

Développement commercial

Leadership

Gestion budgétaire

Formation

BAC+2

Description du poste

ENGIE Solutions recherche un Responsable d'Équipe Exploitation F/H situé près d'Aulnay-sous-Bois pour piloter une équipe technique et assurer la performance énergétique des installations. Le poste implique la gestion d'un centre de profit et le pilotage des contrats.

Vous encadrez 12 techniciens et contremaîtres, supervisez les prestations P1 à P5 et développez le portefeuille clients, tout en garantissant sécurité et budgets. Rémunération attractive et perspectives d'évolution au sein du groupe.