Chef d'équipe maintenance (H/F)

GROUPE PARTNAIRE; Pleucadeuc; Sur place; EUR 22 405 - 30 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

13e mois

Intéressement / participation

Ticket restaurant

Indemnité de transport

Crèche inter-entreprise

RTT

Résumé du poste

GROUPE PARTNAIRE recrute un Chef d'équipe maintenance (H/F) basé à Pleucadeuc. Vous serez responsable du management des techniciens et de l'organisation des travaux de maintenance. Le poste requiert au moins 2 ans d'expérience dans un rôle similaire.

Nous offrons un contrat CDI avec un salaire brut annuel compris entre 22 405 € et 30 000 €. Des avantages tels que 13e mois, intéressement, et tickets restaurant sont inclus.

Qualifications

• Au moins 2 ans d’expérience sur un poste similaire.
• Gestion de l'équipe de techniciens.
• Organisation des travaux de maintenance préventive et curative.

Responsabilités

• Management des techniciens en lien avec le responsable.
• Organisation des interventions de maintenance.
• Proposition d'améliorations continues.

Connaissances

Compétences en électricité

Automatisme

Mécanique

Hydraulique

Pneumatique

Formation

Bac pro (MEI, MSMSA, EIE) ou BTS en Maintenance

Description du poste

Offre n° 209NGQM

Chef d'équipe maintenance (H/F)

Le poste est basé à Pleucadeuc (56).

Responsabilités

• Management des techniciens en lien avec le responsable
• Organisation et planification des travaux et interventions de maintenance préventive et curative (GMAO)
• Respect des exigences internes en matière de qualité et sécurité
• Proposition d'améliorations continues, en lien avec l'ensemble des services de l'entreprise
• etc.

Qualifications

• Bac pro (MEI, MSMSA, EIE) ou BTS en Maintenance
• Au moins 2 ans d’expérience sur un poste similaire
• Compétences en électricité, automatisme, mécanique, hydraulique et pneumatique

Conditions de travail

Type de contrat : CDI

Durée du travail : 35 heures/semaine

Travail posté (ex. : 2x8, 3x8, 5x8, etc.)

Rémunération

• Salaire brut annuel : 22 405 € à 30 000 €

Avantages

• 13e mois
• Intéressement / participation
• Ticket restaurant
• Indemnité de transport
• Crèche inter-entreprise
• RTT

Partnaire s'engage à promouvoir la diversité.