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Un groupe familial français spécialisé dans la charcuterie haut de gamme recherche un Chef d'Equipe Maintenance à Saint-Florent-le-Vieil. Responsabilités incluent la gestion d'une équipe de techniciens pour garantir le bon fonctionnement des équipements. Poste avec des avantages attractifs tels que primes, astreintes, et un environnement de travail convivial orienté vers l'innovation.
Mon partenaire, un groupe familial français à taille humaine, spécialisé dans la fabrication, la commercialisation et la distribution de produits frais charcutiers et traiteurs haut de gamme, recherche son futur.e Chef d'Equipe Maintenance H/F à Saint-Florent-le-Vieil.
Les missions du poste
Sous la responsabilité du Responsable Maintenance et du Responsable du Site, votre mission principale sera d'animer et de coordonner une équipe de 12 techniciens de maintenance, tout en gérant les moyens et ressources pour optimiser les résultats et le fonctionnement des équipements, dans le respect de la réglementation, de la qualité, et des règles d'hygiène et sécurité.
Vous possédez un BTS en Maintenance industrielle/électrotechnique ou une formation équivalente, avec des connaissances techniques en électricité, mécanique, pneumatique, soudure. Vous êtes un Chef d'équipe expérimenté ou un Technicien de Maintenance confirmé, avec une première expérience en management d'équipe ou le potentiel pour évoluer à ce niveau. Vous êtes reconnu pour votre esprit d'équipe et votre sens du service.
Conditions du poste :
L'équipe s'investit dans la vie de l'entreprise avec des initiatives conviviales et solidaires, telles qu'un marathon interentreprises, un tournoi de pétanque, et des actions de parrainage pour soutenir des projets éducatifs. Lors des fêtes de fin d'année, l'équipe prépare des cadeaux de Noël dans une ambiance chaleureuse.
L'entreprise investit également dans des processus modernes, l'innovation produit, et des machines dernier cri pour renforcer la compétitivité, améliorer la qualité, et garantir une production à la pointe de la technologie.