Chef d’équipe maintenance, entretien régie bâtiments et espaces extérieurs F / H

Chef d’équipe maintenance, entretien régie bâtiments et espaces extérieurs F / H Ce poste est à pourvoir à BAGNEUX.

Ce poste est un poste d’encadrement intermédiaire de proximité, il doit suppléer et assister sur le terrain le responsable de la régie et le remplacer en cas d’absence. Il participe à la réalisation des travaux et veille à leur bonne réalisation par les agents.

Missions d’entretien des bâtiments communaux

• Prépare et réalise les interventions d’urgence et d’entretien tous corps d’état dans les bâtiments communaux, veille à la qualité du travail réalisé.
• Assure les opérations de première maintenance sur les équipements de la ville.
• Pose de tableaux, vitrine, étagères, serrure, stores, petites réparations diverses.
• Réalise de petites opérations de maintenance et aménagement : faux-plafonds, petits travaux de menuiseries, de serrureries, de plomberie, de peinture et d’électricité, carrelage.
• Gère l’approvisionnement en matériel et en produits permettant les différentes interventions.
• Remonte les dysfonctionnements constatés à son responsable nécessitant de faire intervenir une entreprise.
• Programme et suit d’éventuelles interventions des demandes faites aux entreprises en fonction des ordres de service.
• Renseigne les bons de travaux exécutés (logiciel Atal).
• Assure en équipe les déménagements des crèches, écoles, bâtiments administratifs, associations sur demande de son responsable hiérarchique.

Missions d’entretien des espaces extérieurs

• Pose et entretien le mobilier urbain non transféré à l’EPT Vallée Sud Grand Paris sur les espaces publics.
• Corbeilles de rue.
• Mats canins.
• Signalisation d’information.
• Panneaux municipaux.
• Pose et entretien le mobilier urbain dans les équipements de la Ville et plus spécifiquement les écoles, crèches.
• Attache vélos et trottinettes.
• Panneaux d’information.
• Suit en lien avec un technicien de la DEPE les interventions des entreprises de la Ville sur des travaux d’entretien ou de mobiliers urbains dans les équipements de la Ville.
• Mobiliers.
• Panneaux de signalisation ou d’information.
• Aires de jeux (marquage, sol souple).

Profil recherché

Connaissances :

• Maîtrise les techniques de base de l’intervention des différents corps de métiers du bâtiment et de la voirie.
• Maitrise des conditions d’hygiène et de sécurité au travail.
• Connaître les règles d’utilisation des machines.
• Avoir des habilitations (électriques, CACES, etc.).
• Maîtrise des éléments de base de la construction des bâtiments et de la voirie.
• Connaissances de base de l’outil informatique.

Savoir-faire :

• Capacité à manager des équipes.
• Bien communiquer, s’entendre et échanger avec sa hiérarchie directe.
• Répondre aux demandes d’ordre de service.
• Hiérarchiser des demandes ou informations selon leur caractère d’urgence ou de priorité.
• Analyser et optimiser les stocks de produits, matériaux, ouillages.
• Maîtriser des techniques liées aux tâches à accomplir.
• Connaître les outils et les processus d’exécution des tâches.
• Respect des normes environnementales et des procédures liées aux produits chimiques et autres (fiches techniques).
• Port des EPI pour lui et ses agents.
• Tris sélectifs des matériaux.
• Entretien du matériel.

Savoir-être :

• Sens du service public.
• Sens de l’organisation et de l’initiative.
• Grande disponibilité.
• Autonomie, Réactivité, Rigueur.
• Aptitude pour le travail en équipe.
• Communication auprès des responsables.

Diplômes et Formations :

• CAP, BEP, BAC pro tout corps d’état.

Moyens mis à disposition :

Poste basé au centre technique municipal, vestiaires, véhicule partagé, EPI.

Conditions particulières :

Travail en soirée et week-end.

Permis B exigé.

Port des EPI obligatoire.

Respect des consignes de sécurité, des informations techniques obligatoires et des normes de qualité.

Astreintes possibles.

Horaires de travail :

38 h 00 hebdomadaires de travail selon les modalités définies.

Avantages liés au poste :

• Voiture de service / fonction.

Avantages collectifs au travail :

• Prime de fin d’année.
• Restauration collective / titres restaurant.
• Compte-Epargne Temps.
• Prise en charge Mutuelle.
• Avancement de carrière / promotion.
• Prise en charge frais trajet domicile-transport en commun.