Chef d'équipe en production (H/F)

MANPOWER FRANCE; Châtellerault; Sur place; EUR 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de travail temporaire recherche un Chef d'équipe en production pour superviser une ligne dans le secteur agroalimentaire. Le candidat idéal aura une solide expérience en production industrielle, des compétences en gestion d'équipe et en optimisation des processus. Ce poste en CDI propose un salaire brut annuel de 40 000 Euros pour un travail de 35 heures par semaine.

Qualifications

• Expérience significative en production industrielle, idéalement en agroalimentaire.
• Capacité à former et à encadrer une équipe.
• Compétences en optimisation des ressources et respect des normes de qualité.

Responsabilités

• Organiser et planifier la production sur votre ligne.
• Superviser les démarrages/arrêts et réaliser des diagnostics.
• Analyser les indicateurs de production et suggérer des améliorations.

Connaissances

Gestion d'équipe

Analyse des indicateurs de production

Dépannage de premier niveau

Rigueur

Réactivité

Description du poste

Offre n° 198NPMW - Chef d'équipe en production (H/F)

Le Cabinet Manpower de Châtellerault recrute pour son client, site de production en boulangerie industrielle, un chef d'équipe en Production (H/F) pour prendre les commandes d'une équipe et d'un processus dès la phase de lancement.

Vous rêviez de participer à la montée en puissance d'une entreprise industrielle au sein d'un groupe international : ce poste est fait pour vous !

Axes de responsabilité

• Excellence Opérationnelle: organiser et planifier la production sur votre ligne ou secteur; garantir le bon déroulement des opérations, optimiser les ressources et assurer le respect des standards qualité et sécurité (HACCP, 5S); superviser les démarrages/arrêts et réaliser les diagnostics de premier niveau.
• Leadership d\'Équipe: encadrer, former et faire monter en compétences votre équipe; assurer un passage de consignes clair et précis pour un fonctionnement en 3x8; intégrer les nouveaux collaborateurs et fédérer autour des objectifs de performance.
• Amélioration Continue: analyser les indicateurs de production et qualité via nos outils (VIF); identifier les points de blocage et proposer des améliorations techniques ou organisationnelles.

Profil et expérience

• Expérience significative en production industrielle, idéalement en agroalimentaire.
• Sens logique, rigueur et réactivité face aux imprévus.
• Capacité à manager, former et accompagner comme levier de motivation.
• Compétences pour assurer un dépannage de premier niveau.
• À terme, le poste sera en 3x8.

Rémunération et conditions

Type de contrat: CDI
Durée du travail: 35H/semaine
Travail en journée
Salaire brut annuel: 40 000 Euros sur 12 mois

Informations complémentaires

• Qualification : Ouvrier spécialisé
• Secteur d\'activité : Activités des agences de travail temporaire

Employeur

10 à 19 salariés

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