Chef d'équipe électricité H/F

SPIE; Talence; Sur place; EUR 34 000 - 52 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

13e mois

Prime de congés payés 30%

Participation et intéressement

Véhicule de service

Indemnités de déplacement

Chèques-vacances

Mutuelle et prévoyance employeur

RTT

Résumé du poste

SPIE Building Solutions recherche un chef d'équipe électricité à Talence, près de Bordeaux, pour intervenir sur des chantiers tertiaires. Vous garantissez la sécurité, coordonnez les équipes et participez à l'exécution et à la mise en service des installations électriques et climatiques.

Profil recherché: diplôme dans l'électricité, expérience significative en tant que chef d'équipe ou chef de chantier, et sens du travail en équipe.

Qualifications

• Diplôme dans le domaine de l'électricité.
• Expérience significative comme chef d'équipe ou chef de chantier.
• Maîtrise des procédures de mise en service et réception de travaux.
• Esprit audacieux, responsable et orienté qualité avec esprit d'équipe.

Responsabilités

• Garantir la sécurité des travaux confiés.
• Assurer la qualité des réalisations et le bon fonctionnement de l'équipe.
• Participer à l'exécution et à la mise en service des travaux.
• Effectuer des missions de tutorat pour les équipes.
• Participer aux réunions de chantier.

Connaissances

Esprit d'équipe

Sens de la qualité

Rigueur

Audace

Formation

Bac+2 ou équivalent

Description du poste

Description du poste

Intitulé de la fonction / poste

Chef d'équipe électricité H/F

Type de contrat

Durée indéterminée

Nature de contrat

Temps plein

Statut

Ouvrier

Votre mission

Nous, quand on retourne au lycée, ce n'est pas pour faire un exposé. C'est pour améliorer la performance et l'intelligence des bâtiments grâce à des installations électriques et climatiques.

Nous recrutons :

Chef d'équipe ou chef de chantier en électricité tertiaire à Bordeaux (33) H/F

Basé à Talence, proche de Bordeaux (33), et intégré à notre service de génie électrique, vous interviendrez sur des chantiers de proximité.

Vous aurez pour responsabilités principales de :

• Garantir la sécurité des travaux qui vous sont confiés
• Assurer la qualité des réalisations et le bon fonctionnement de votre équipe
• Participer activement à l'exécution et la mise en service des travaux
• Effectuer des missions de tutorat pour vos équipes
• Participer aux réunions de chantier

Votre profil

Votre profil :

• Diplôme : vous êtes titulaire d'un diplôme dans le domaine de l'électricité
• Expérience : vous disposez d'une expérience significative dans un poste similaire : chef d'équipe ou chef de chantier ; vous connaissez des chantiers CFO CFA tertiaire
• Compétences techniques : expertise technique dans votre domaine d'activité et maîtrise des procédures de mise en service et réception de travaux
• Compétences comportementales : vous êtes audacieux, responsable, orienté qualité et doté d'un excellent esprit d'équipe

La diversité au sein de SPIE :

Parce que chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur.

Forts de nos différentes politiques, nous favorisons la diversité, la mixité et l'inclusion.

SPIE Building Solutions est une entreprise reconnue comme handi-engagée par France Travail, CAP Emploi et l'AGEFIPH.

Vos futurs avantages :

Parce que chez SPIE, les carrières sont pleines de sens, les possibilités d'évoluer et de se développer sont nombreuses.

Rejoindre SPIE, c'est aussi bénéficier d'avantages :

• Un salaire fixe selon expériences
• Un 13ème mois
• Une prime de congés payés à hauteur de 30%
• Des primes de participation et d'intéressement
• La possibilité de devenir actionnaire du Groupe SPIE
• Un véhicule de service
• Des indemnités de déplacement
• Des paniers repas
• Divers avantages CSE : chèques-vacances, réductions tarifaires, locations saisonnières
• Des jours de RTT
• Une mutuelle et prévoyance avec prise en charge employeur

Le processus de recrutement :

Après dépôt de votre candidature, vous aurez un retour de notre part sous 3 semaines maximum :

• Étude de votre CV par un recruteur
• Si votre CV est retenu : appel d'un recruteur pour valider l'adéquation poste/profil. Entretien en présentiel ou en visio avec le recruteur et/ou le manager
• Si besoin, entretien de validation avec le N+2

Localisation du poste

Europe, France, Nouvelle Aquitaine, TALENCE

Lieu de travail

Talence

Critères candidat

Niveau d'étude recherché

D-BAC+2 ou équivalent (FR) / 4ième degré de l'enseignement secondaire (BE)

Expérience minimum

6 ans ou plus

Langue(s) de travail

Français (E-Bilingue ou Langue Maternelle)