Chef d’équipe Electricité bâtiment (H/F)

BAUDIN CHATEAUNEUF; Émerainville; Sur place; EUR 35 000 - 40 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Véhicule de service

Indemnités petits déplacements

Intéressement selon résultats

Résumé du poste

BAUDIN CHATEAUNEUF à Émerainville recrute un électricien pour réaliser l'installation et la maintenance d'installations électriques. Vous travaillerez en équipe de 4 à 5 personnes, supervisant les opérations sur le terrain, et vous devez avoir un minimum de 5 ans d'expérience ainsi qu'une formation technique. Le poste est en CDI, avec un salaire annuel brut entre 35 000 € et 40 000 €, ainsi que des avantages tels qu'un véhicule de service et des indemnités de déplacement.

Qualifications

• Expérience réussie de 5 ans minimum dans un poste similaire.
• Compétences requises en installations électriques.
• Titulaire des habilitations B1, B2, BR à jour.

Responsabilités

• Réaliser des travaux d’installation, de maintenance et de dépannage sur des installations électriques.
• Superviser les opérations électriques sur le terrain.
• Respecter et faire respecter les consignes de sécurité.

Connaissances

Lecture de plans

Installations électriques

Communication

Travail en équipe

Formation

CAP/BEP ou Bac pro en électricité

Description du poste

Contexte du recrutement et définition de poste

Filiale de l’entreprise SYLVAMETAL du groupe BAUDIN CHATEAUNEUF, la société INTUI’TECH, basée à Émerainville (77), intervient en qualité d’Entreprise d’Electricité « Bâtiment », pour des maîtres d’ouvrage tant publics que privés. INTUI’TECH avec ses propres équipes, conçoit et réalise des installations électriques en courant fort et en courant faible dans le domaine tertiaire et industriel. Ces installations concernent les travaux neufs, la réhabilitation et l’exploitation/maintenance.

Mission

Rattaché au Chef de chantier, vous réalisez des travaux d’installation, de maintenance, de dépannage ou de mise en conformité sur des installations électriques.

Vos missions

• Préparer vos chantiers en vérifiant les plans et les schéma électriques,
• Participer aux travaux avec votre équipe (4 à 5 personnes) et superviser les opérations électriques sur le terrain,
• Encadrer et animer votre équipe ainsi que les sous-traitants afin de garantir la qualité du travail effectué et le respect des délais,
• Informer au quotidien votre hiérarchie de l’avancement des travaux,
• Respecter et faire respecter les consignes de sécurité et les normes de qualité tout au long du chantier.

Déplacements à la journée.

Votre profil

• Vous êtes issu d’une formation technique CAP/BEP ou Bac pro dans le domaine de l’électricité.
• Vous êtes doté d’une expérience réussie de 5 ans minimum sur un poste similaire.
• Vous avez des compétences en lecture de plans et en installations électriques.
• Vous avez un excellent sens de la communication et du travail en équipe. Dans l’idéal, vous êtes titulaire des habilitations B1, B2, BR à jour.

Rémunération et avantages

• Salaire brut annuel compris entre 35 000 € et 40 000 € selon profil et expérience,
• Véhicule de service,
• Indemnités petits déplacements, intéressement selon les résultats de l’entreprise,
• Statut Ouvrier – CDI – 39h00 hebdomadaires.

Les bonnes raisons de nous rejoindre

• Un Groupe tourné vers l’avenir, qui cultive son ouverture d’esprit et incite ses collaborateurs à apporter des idées nouvelles.
• Des possibilités d’évolutions de carrière multiples grâce à la diversité de ses activités et à sa présence sur l’ensemble du territoire (31 implantations).
• Un environnement de travail bienveillant et un esprit convivial tournés vers le bien-être des équipes.

Égalité des chances

Le groupe BAUDIN CHATEAUNEUF garantit l’égalité des chances pour tous. Nous nous engageons à promouvoir la diversité, l’inclusion et à lutter contre toutes les formes de discriminations à l’accès à l’emploi, à la formation, à la promotion et plus largement dans nos environnements de travail. L’insertion, la mixité, le soutien ainsi que l’accompagnement des jeunes, des seniors et des personnes en situation de handicap sont des priorités de notre politique RH.