Chef d'équipe débutant en alternance H/F

RGIS; Rennes; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

RGIS propose un poste de Chef d'équipe débutant en alternance à Rennes. Sous la supervision de votre tuteur, vous apprendrez à gérer une équipe pour réaliser des inventaires dans divers secteurs. Ce rôle inclut la formation, l'encadrement d'équipe et une forte flexibilité sur les horaires. Rejoignez une entreprise dynamique avec des opportunités de carrière.

Prestations

Accompagnement par un tuteur

Communauté d'alternants

Remboursement de 50% du titre de transport

Mutuelle et régime de prévoyance

Qualifications

• Recherche d'un contrat d'apprentissage de 12 ou 24 mois.
• Permis B obligatoire.
• Rythme de travail : 4 jours / 1 jour ou 3 semaines / 1 semaine.

Responsabilités

• Aider à préparer et organiser le travail de l'équipe.
• Animer et motiver les membres de l'équipe.
• Suivre et reporter l'activité régulièrement.

Connaissances

Management

Communication

Flexibilité

Formation

Étudiant en BTS, DUT, Licence, Master

Description du poste

Chef d'équipe débutant en alternance H/F, Rennes

Rennes, France

A propos de l'entreprise :

Plus de 55 ans d'existence, une présence dans plus de 40 pays, près de 17 000 clients à travers le monde. Aujourd'hui, RGIS est bien plus qu'un leader mondial : c'est un groupe de 34 000 collaborateurs partageant la même passion, celle de ses clients.

A propos du poste :

Votre quotidien : Intégré(e) au sein de nos équipes opérationnelles, vous serez formé(e) par votre tuteur.trice au métier d'assistant chef d'équipe. Vous apprendrez à gérer quotidiennement une dizaine de collaborateurs pour réaliser des inventaires dans différents secteurs de la distribution : bricolage, culture, prêt-à-porter, grande distribution, sport, etc. Vous serez formé(e) aux missions suivantes dans le but d'être autonome et de manager votre future équipe :

• Aider à préparer en amont l'intervention (matériel, premier contact client)
• Organiser sur le terrain le travail de l'équipe (répartition des tâches, balisage des zones)
• Animer et motiver les membres de son équipe sur la zone affectée (maximum 10 personnes)
• Contrôler la réalisation des tâches
• Gérer la relation client avec le responsable sur site
• Suivre les objectifs de précision et de productivité fixés
• Aider et participer au travail d'équipe
• Suivre et reporter son activité régulièrement
• Remettre le fichier de stock au client en fin de prestation

Ce poste est en horaires décalés. Vous devez être flexible, avec des arrivées en agence en fin d'après-midi et des retours de mission en fin de soirée ou nuit.

Ce qu'on vous propose :

• Un accompagnement par un tuteur tout au long de votre formation, généralement le responsable d'agence, l'adjoint ou un manager confirmé, à l'écoute de vos attentes.
• Une communauté d'alternants pour faciliter votre intégration et partager des conseils.
• Une rémunération comprenant une prime panier repas de 5 à 9 EUR.
• Possibilité d'un contrat à la clé après l'alternance.
• Une mobilité interne favorisant l'évolution professionnelle.
• Une formation en début de poste.
• Des avantages tels que le remboursement de 50% du titre de transport, la mutuelle, le régime de prévoyance, et le comité d'entreprise.

Profil recherché :

• Étudiant(e) en BTS, DUT, Licence, Master 1 ou 2, ou formation équivalente, idéalement en ligne.
• Recherche d'un contrat d'apprentissage de 12 ou 24 mois.
• Rythme de travail : 4 jours / 1 jour ou 3 semaines / 1 semaine.
• Permis B obligatoire.
• Poste à pourvoir dès fin août 2025.

Si vous correspondez à ces critères, n'hésitez pas à envoyer votre CV. Chaque candidature est étudiée avec soin. Pour en savoir plus, contactez-nous !

RGIS valorise la diversité et s'engage en faveur de l'égalité professionnelle, de l'emploi des seniors et des travailleurs en situation de handicap.