CHEF D'EQUIPE DE PRODUCTION - CONDITIONNEMENT - SECTEUR PHARMACEUTIQUE - 2 •8 - HAUTE SAVOIE (H / F)

APPROACH PEOPLE; Bordeaux; Sur place; EUR 40 000 - 55 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de production recherche un(e) Chef(fe) d’Équipe Production à Bordeaux. Le poste exige un leadership fort et une expérience en management dans un environnement pharmaceutique. Vous serez responsable de l'organisation, de la qualité et de la performance des lignes de production. Des avantages attractifs, dont un 13ᵉ mois et des événements conviviaux, sont offerts.

Prestations

Rémunération attractive (13ᵉ mois)

Participations et avantages CSE

Avantages bien-être

Qualifications

• Minimum 5 ans d’expérience en management d’équipe de production.
• Expérience en environnement pharmaceutique ou dispositif médical, idéalement en atelier de conditionnement.

Responsabilités

• Organiser le travail et les approvisionnements.
• Garantir la qualité, les délais et la productivité.
• Animer et encadrer l’équipe sur le terrain.
• Suivre les indicateurs et proposer des actions d’amélioration.
• Assurer la transmission des compétences.

Connaissances

Leadership

Organisation

Communication

Capacité à fédérer

Formation

Bac+2 / 3 en industrie

Description du poste

Vous avez le sens du leadership et l’envie de piloter une équipe dans un environnement industriel exigeant ?

Nous recherchons un(e) Chef(fe) d’Équipe Production (Conditionnement) pour coordonner l’activité, animer les équipes et garantir la qualité, la sécurité et la performance de nos lignes de production.

Profil recherché :

• Bac+2 / 3 en industrie et minimum 5 ans d’expérience en management d’équipe de production
• Expérience en environnement pharmaceutique ou dispositif médical, idéalement en atelier de conditionnement
• Organisation, communication et capacité à fédérer

Vos missions :

• Organiser le travail et les approvisionnements
• Garantir la qualité, les délais et la productivité
• Animer et encadrer l’équipe sur le terrain
• Suivre les indicateurs et proposer des actions d’amélioration
• Assurer la transmission des compétences

Nous offrons :

• Rémunération attractive (13ᵉ mois, participation, avantages CSE)
• Événements conviviaux, environnement moderne
• Avantages bien-être et tarifs préférentiels sur nos produits

Rejoignez une équipe engagée et contribuez à notre réussite collective.

Postulez dès aujourd’hui et développez votre carrière en Haute-Savoie.