Chef d'équipe commerciale H/F CDI - ANZIN

Skill & You; Anzin; Sur place; EUR 24 000 - 29 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Remboursement titre de transport 50%

Mutuelle d’entreprise

Titres restaurants 9 €

Prévoirance d’entreprise

Résumé du poste

Skill & You recrute un Chef d'Équipe Commerciale pour encadrer une équipe de téléconseillers et atteindre les objectifs commerciaux fixés.

Vous assurez la montée en compétence, le respect des procédures et le pilotage des performances via les tableaux de bord et outils internes. Poste basé à Anzin (Hauts-de-France) avec des opportunités d'évolution.

Rémunération : 2 400 € fixe par mois + primes, avec avantages (transport à 50 %, mutuelle, titres-restaurants et prévoyance).

Qualifications

• Expérience réussie dans la vente sédentaire / sur plateau de calls.
• Management d'équipe et communication interpersonnelle.
• Maîtrise des outils CRM et techniques de vente modernes.
• Capacité d’analyse et aptitude à proposer des axes d’amélioration commerciale.
• La connaissance du secteur de la formation constitue un plus.

Responsabilités

• Encadrer et animer son équipe de téléconseillers.
• Animation des réunions d'équipe et suivi des KPI.
• Intégrer les nouveaux téléconseillers et assurer leur montée en compétences.
• Coacher individuellement et assurer le reporting quotidien.
• Gérer les scripts et les procédures internes et résoudre les conflits.

Description du poste

Description

Skill & You est un acteur majeur de la formation à distance, facilitant l’accès à l’apprentissage et à la réussite professionnelle.

Chaque année, nous accompagnons plus de 45 000 apprenants dans plus de 200 formations, conçues par des experts métiers et adaptées au rythme de chacun.

Avec près de 700 collaborateurs engagés, notre mission est de rendre la formation accessible à tous et de permettre à chacun de s’épanouir dans son parcours professionnel.

Le contexte

Le Chef d'équipe Commerciale encadre et anime une équipe de téléconseiller.es afin d’atteindre les objectifs commerciaux fixés. Il veille également à la montée en compétences de ces derniers, au respect des procédures et à l’optimisation des performances selon les méthodes et outils de travail propre à Skill & You.

Vos missions en tant que Chef d'Equipe Commerciale H/F :

• Encadrer et animer son équipe de téléconseillers
• Animation de réunions d’équipe
• Suivre les indicateurs de performance (KPI) et garantir leur atteinte
• Assurer l’intégration des nouveaux téléconseillers de son équipe
• Assurer la formation continue et la montée en compétence des téléconseillers de son équipe
• Réaliser des écoutes, débriefings et coaching individuels
• Motiver l’équipe et développer un esprit collectif
• S’assurer du respect des scripts, des argumentaires et des procédures internes
• Gérer les éventuels conflits ou difficultés au sein de l’équipe
• Assurer la mise à jour des outils de pilotage (Tableaux de bord, tableaux de production, …) ainsi que le reporting quotidien auprès de son responsable

Il assure également un rôle d’interface aussi bien en interne avec les différents services du groupe qu’en externe avec les prospects et les clients en cas de besoin.

Rémunération prévue :

2 400€ de fixe par mois + Primes

Pourquoi nous rejoindre ?

Votre évolution chez S&Y

Chez nous, les opportunités d’évolution sont réelles ! Après quelques années d'expérience, tu pourras envisager de changer de poste ou de prendre des responsabilités managériales. Les success stories sont nombreuses chez nous.

Les avantages classiques... et plus encore !

En plus des classiques comme leremboursement à 50 % de ton titre de transport, vous bénéficierez d’unemutuelle d’entreprise avantageusequi prend soin de votre santé au quotidien. Ajoutez à cela destitres restaurants à 9 €, et uneprévoyance d’entreprisepour une sécurité optimale.

Profil recherché :

• Expérience réussie dans la vente sédentaire / sur plateau de calls
• Compétences en management d’équipe et communication interpersonnelle
• Maîtrise des outils CRM et des techniques de vente modernes
• Capacité d’analyse et aptitude à proposer des axes d’amélioration commerciale
• La connaissance du secteur de la formation constitue un plus

Le processus de recrutement

Etape 1 : Echange téléphonique ou visio avec une personne de l'équipe Recrutement

Etape 2 : Entretien en présentiel à Anzin d'1h30 environ :

- 15 minutes d'échange avec un.e Directeur.rice des ventes

- Simulation sur deux cas concrets avec la Responsable RH et un manager commercial

Dans le cadre de notre engagement en faveur de l'inclusion, SKILL AND YOU met en œuvre des actions concrètes conformément à l'accord que nous avons signé pour favoriser l'intégration des personnes en situation de handicap.

Notre politique vise à garantir l'inclusivité sur l'ensemble de nos postes, à compétences égales. Nous croyons que la diversité de nos collaborateurs et collaboratrices est notre plus grande richesse, et nous nous engageons à offrir des opportunités égales à toutes les personnes, quelles que soient leurs différences.

Toutes nos offres d'emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.