Chef d’équipe/Cheffe d’équipe Services Généraux

La Fournée Dorée; Sainte-Marie-aux-Chênes; Sur place; EUR 42 000 - 56 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Mutuelle

Prime d’habillage

Prime de panier

Prime de jour supplémentaire

Prime de jour férié

Épargne salariale

Prime d’ancienneté

13ème mois

Résumé du poste

La Fournée Dorée, groupe familial et acteur majeur de la boulangerie industrielle, recherche un responsable maintenance pour encadrer une équipe et conduire les travaux de maintenance des bâtiments et installations du site.

Vous superviserez l’entretien préventif et les améliorations tout en gérant les sous-traitants et le stock. Poste accessible aux travailleurs handicapés et basé sur des horaires de journée.

Qualifications

• Expérience en management d’équipe d’au moins 3 personnes.
• Formation en maintenance du bâtiment ou frigoriste exigée.
• Connaissances en électricité, traitement d’air et systèmes de froid indispensables.

Responsabilités

• Encadrer l’équipe de maintenance et déléguer les tâches.
• Gérer les interventions avec les sous-traitants (chiffrage, organisation, suivi).
• Réaliser maintenance préventive, corrective et améliorative des installations.
• Veiller au bon fonctionnement de la station d’épuration et des installations de sprinklage.
• Analyser les relevés d’énergie et corriger les écarts.
• Former les techniciens et assurer le stock et l’approvisionnement.
• Collaborer avec les autres services du site et respecter le règlement intérieur et les 5S.

Connaissances

Management d'équipe

Maintenance bâtiment

Électricité

Traitement d’air / Frigoriste

Planification 5S

Gestion fournisseurs

Analyse énergie

Formation

Formation en maintenance du bâtiment ou frigoriste

Outils

GMAO

Description du poste

Groupe familial, dynamique et innovant, nous réunissons 1700 collaborateurs et régalons des millions de gourmands à travers le monde. Nous poursuivons notre ascension sur le marché de la boulangerie et pâtisserie industrielles, grâce à nos produits de qualité, 100% approuvés par nos collaborateurs ! Depuis 1997, notre évolution est aussi portée par notre savoir-faire, nos valeurs humaines et nos engagements auprès de nos collaborateurs et de leur environnement. Convaincus que notre succès vient de nos équipes, nous recherchons nos nouvelles pépites !

Rattaché(e) à Thomas, Responsable Maintenance, vos missions sont les suivantes :

• Assurer un encadrement de proximité, tout en favorisant la délégation et l’autonomie de l’équipe
• Après validation du responsable maintenance, traiter avec les sous-traitants en direct, pour le chiffrage, l'organisation, la réalisation, le suivi de la maintenance préventive, VGP et autres travaux et s'assurer de la remise en conformité si un écart est notifié
• Effectuer la maintenance préventive, corrective et améliorative (bâtiment, PAC, climatisations, compresseurs…) et renseigner le logiciel de gestion (GMAO)
• S'assurer du bon fonctionnement de la station d'épuration (analyse des relevés, suivi chimique de la lagune).
• Garantir la réalisation des essais hebdomadaires des installations de sprinklage.
• Analyser les relevés de compteurs d’énergie et identifier et corriger les écarts.
• Assurer la formation des techniciens de maintenance sur les équipements du bâtiment.
• Garantir la disponibilité du stock et des consommables et s'assurer de leurs approvisionnements
• Traiter avec les différents services du site, afin de les aider ou de les solliciter, en cas de besoin
• Respecter et faire respecter le règlement intérieur et les chartes en vigueur (qualité, hygiène, sécurité, environnement)
• Veiller à l'application de la méthode 5S nécessaire au maintien de l'ordre

Mélangez du dynamisme et de la réactivité. Ajoutez impérativement des connaissances dans la maintenance des bâtiments, en électricité, traitement d’air et frigoriste. Parsemez avec une formation en maintenance du bâtiment ou frigoriste et une expérience réussie en management d’équipe d’au moins 3 personnes, puis laissez reposer !

Servir dès que possible, l'équipe a hâte de vous rencontrer !

Rigueur, organisation, curiosité, ponctualité et aisance relationnelle sont les qualités nécessaires pour réussir votre recette.

Ce poste est accessible aux travailleurs handicapés.

Conditions proposées :

Horaires réguliers de journée.

Poste à pourvoir dès que possible.

Eléments de salaire : mutuelle, nombreux accessoires de salaire (prime d’habillage, prime de panier, prime de jour supplémentaire, prime de jour férié), épargne salariale, prime d’ancienneté et 13ème mois selon ancienneté.

Etapes de recrutement :

Vous échangerez par téléphone avec la personne en charge du recrutement, puis vous passerez un questionnaire de personnalité. Enfin, vous rencontrerez votre futur responsable lors d’un entretien.

Ce poste est accessible aux travailleurs en situation de handicap.