Chef d'équipe Charpentier Bois H/F

LE MERCATO DE L'EMPLOI; Bordeaux; Sur place; EUR 29 000 - 38 000; Plein temps

Résumé du poste

LE MERCATO DE L'EMPLOI recherche un Chef d'équipe Charpentier Bois H/F pour renforcer ses équipes sur des chantiers de surélévations et d'agrandissements en Nouvelle-Aquitaine. Sous la responsabilité du conducteur de travaux, vous coordonnez une équipe de 2 charpentiers, veillez à la qualité des réalisations et au respect des délais.

Vous maîtrisez les techniques de charpente bois, êtes capable de suivre les plans, assurer la sécurité et transmettre votre savoir-faire.

Qualifications

• BEP/CAP Charpentier ou équivalent.
• 5 ans d'expérience minimum en tant que chef d'équipe et charpentier bois.
• Bac Pro ou diplôme supérieur serait un atout.

Responsabilités

• Coordonner les équipes sur le terrain et garantir la qualité des réalisations.
• Organiser les travaux, planifier les étapes et anticiper les besoins matériels.
• Veiller à la sécurité du chantier et motiver l'équipe pour atteindre les objectifs.
• Allier travail en atelier et sur le terrain pour monter en compétences.

Connaissances

Gestion d'équipe

Leadership

Charpente bois

Permis de conduire

Formation

BEP/CAP Charpentier

Bac Pro ou diplôme supérieur

Description du poste

recherche un "Chef d'équipe Charpentier H/F", pour compléter ses équipes.

Entreprise reconnue depuis plus de 25 ans, elle assure la conception en interne des projets, elle s'appuie sur la visualisation 3D.

Rejoignez une équipe stable, qualifiée, qui réunit des compétences complémentaires pour garantir qualité, réactivité et fiabilité.

Les locaux de l'entreprise sont modernes et les ateliers équipés de machines performantes.

En tant que "Chef d'équipe Charpentier Bois H/F", vous jouerez un rôle clé dans ce projet collectif. Vous serez responsable de la coordination des équipes sur le terrain, garantissant ainsi la qualité des réalisations et le respect des délais.

Votre expertise technique et votre capacité à encadrer des artisans seront des atouts précieux pour contribuer au succès de l'entreprise.

Rejoignez une équipe dynamique en tant que "Chef d'équipe Charpentier H/F". Ce poste, à pourvoir en contrat à durée indéterminée, offre une opportunité stimulante dans un environnement de travail à la fois structuré et flexible. Sous la responsabilité du conducteur de travaux, le candidat aura la responsabilité directe de chantiers dédiés à des projets de surélévations bois, d'agrandissements, ainsi que de réalisations de charpentes traditionnelles. Les missions s'articulent autour de plusieurs axes clés :

• En premier lieu, la fabrication de murs en ossature bois et de charpentes traditionnelles au sein d'un atelier modernisé, équipé de machines performantes telles qu'une scie à panneaux, une scie radiale automatisée, une table de montage et un pont roulant. Cette configuration technique permet d'optimiser la productivité tout en garantissant une qualité de travail élevée.
• Sur le terrain, le "Chef d'équipe Charpentier H/F" sera en charge de la mise en place des structures via une grue mobile sur remorque BOCKER de 34 m, nécessitant à la fois rigueur et précision. Il sera également responsable de l'organisation des travaux sur le chantier, de la planification des différentes étapes du processus de construction, tout en anticipant les besoins matériels et les phases de travail.
• La sécurité étant une priorité, le "Chef d'équipe Charpentier H/F" devra veiller à la bonne tenue du chantier, en s'assurant que toutes les normes de sécurité sont respectées et que son équipe travaille dans un environnement sain. Le candidat devra également être un excellent leader, capable de motiver son équipe de 2 charpentiers et de garantir une communication fluide avec le maître d'ouvrage.
• Ce poste requiert une forte capacité d'adaptation et une expertise technique solide en charpenterie bois, ainsi qu'un goût prononcé pour le travail en équipe. Travailler en atelier et sur le terrain offre un équilibre idéal pour ceux qui souhaitent allier la fabrication et l'application pratique, tout en évoluant dans un contexte propice à la montée en compétence.

Profil recherché : Chef déquipe Charpentier Bois H/F

Dans le cadre d'une mission passionnante, nous recherchons un "Chef d'équipe Charpentier H/F" pour renforcer une équipe dynamique dans le secteur de la construction. Ce poste est destiné à un professionnel ayant une solide expérie et un savoir-faire avéré dans le domaine de la charpente bois.

Le candidat idéal :

• BEP/CAP Charpentier ou équivalent,
• 5 ans d'expérie au minimum en tant que chef d'équipe et charpentier bois.
• Bac Pro ou un diplômé supérieur serait un atout supplémentaire.
• Expérie significative en management d'équipe indispensable, car le candidat devra démontrer sa capacité à féderer et à coordonner les efforts de l'équipe pour atteindre les objectifs fixés.

Les compètences techniques requises incluent :

• maïtrise des différentes techniques de charpente en bois,
• bonne connaissance des normes de construction en vigueur.
• permis de conduire pour se déplacer sur les différents chantiers.

Le candidat recherché doit faire preuve de :

• sérieux,
• ponctualité
• grande énergie,

des qualités pour maintenir un environnement de travail positif et productif.

Un esprit collaboratif est indispensable pour travailler efficacement avec les autres membres de l'équipe et les différents intervenants sur le chantier. De plus, une véritable motivation et une envie de partager son expertise sont attendues. Le candidat devra être prét à transmettre ses connaissances aux membres de son équipe afin de favoriser leur développement professionnel et contribuer à la réussite collective. Les certifications :

• habilitation Monteur échafaudeur

seront considérées comme des avantages, permettant au candidat détre encore plus opérationnel sur les chantiers.

Le poste est proposé sous :

• Contrat à durée indéterminée (CDI),
• Fin du travail le vendredi midi, une semaine sur 2

Le salaire sera déterminé :

• selon la grille conventionnelle du bâtiment,
• incluant les heures supplémentaires,
• les paniers
• les trajets.

Cette opportunité vise à intégrer une personne dynamique, prête à s'installer pleinement dans son travail et à contribuer au succès des projets ménés.