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Chef d'équipe charpente métallique (H/F)

ONE TILT

Warcq

Sur place

EUR 35 000 - 45 000

Plein temps

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Résumé du poste

Un cabinet de recrutement recherche un Chef d'équipe charpente métallique en CDI itinérant. Vous serez responsable de l'organisation et de la supervision des équipes sur chantier, ainsi que du suivi des opérations de montage. Des compétences en conduite d'engins et un Bac +2 en bâtiment ou construction métallique sont requis. Le salaire débute à 35 000€ brut/an avec des déplacements hebdomadaires pris en charge.

Prestations

Salaire fixe évolutif
Intéressement
Mutuelle PRO BTP
Chèques cadeaux
Primes diverses
Déplacements hebdomadaires pris en charge

Qualifications

  • Expérience minimale de deux ans en tant que chef d’équipe.
  • Rigueur et autonomie requises.
  • Esprit d’équipe pour conduire l’excellence et la sécurité sur le terrain.

Responsabilités

  • Responsable du bon déroulement des opérations de montage sur chantier.
  • Organiser et superviser les équipes d'intervention.
  • Assurer le suivi du montage et la conduite d'engins sur le site.
  • Rédiger les rapports de chantier.

Connaissances

Maîtrise des outils numériques pour lire des plans IFC
Conduite d’engins (nacelle, grue)
Bases solides en réglage, traçage et vérification d’assemblages
Autorité naturelle
Rigueur
Autonomie
Esprit d’équipe

Formation

Diplôme Bac +2 dans le domaine du bâtiment ou de la construction métallique

Outils

CACES R486
CACES R482 (cat. F)
CACES R483 (cat. B)
Description du poste

Chef d'équipe charpente métallique (H/F) – CDI itinérant

One Tilt, cabinet de recrutement et d'intérim, accompagne les candidats et les entreprises pour des recrutements solides et pérennes. Le poste concerne un(e) Chef d'équipe charpente métallique, CDI itinérant.

Le poste
  • Vous serez responsable du bon déroulement des opérations de montage sur chantier : organiser et superviser les équipes d'intervention.
  • Assurer le suivi du montage, l’élingage, la conduite d'engins (nacelle, grue, chariot).
  • Contrôler les réglages, le traçage et la qualité des assemblages.
  • Gérer les délais et l’organisation du matériel sur chantier.
  • Rédiger les rapports de chantier (heures, contrôles, travaux complémentaires).
Avantages et rémunération
  • Salaire fixe démarrant à 35 000€ brut/an, évolutif selon l’expérience.
  • Intéressement
  • Mutuelle PRO BTP
  • Chèques cadeaux
  • Primes diverses
  • Déplacements hebdomadaires pris en charge
Profil recherché
  • Diplômé(e) d’un Bac +2 dans le domaine du bâtiment ou de la construction métallique.
  • Au moins deux ans d’expérience en tant que chef d’équipe.
Compétences et qualités techniques
  • Maîtrise des outils numériques pour lire des plans IFC.
  • Conduite d’engins (nacelle, grue).
  • Bases solides en réglage, traçage et vérification d’assemblages.
  • CACES R486, R482 (cat. F), R483 (cat. B) – atout.
  • Autorité naturelle, rigueur, autonomie et esprit d’équipe pour conduire l’excellence et la sécurité sur le terrain.
Processus de recrutement
  • Premier échange avec Christina, consultante One Tilt, puis rencontre avec le dirigeant de l’entreprise et retour rapide avec plan d’intégration personnalisé le cas échéant.
Informations complémentaires
  • Secteur d’activité: Activités des agences de placement de main-d’œuvre
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