Chef d'équipe atelier H/F

Sabre Paris; Aigremont; Sur place; EUR 42 000 - 52 000; Plein temps

Résumé du poste

Sabre Paris, marque de couverts de table haut de gamme, recherche un Chef d’équipe Atelier. Vous organisez, coordonnez et supervisez le travail de l’équipe pour atteindre les objectifs de production, de qualité, de sécurité et de délai.

Vos missions incluent l’encadrement et l’accompagnement des ouvriers, le suivi des indicateurs qualité et production, l’optimisation des postes et la formation des nouveaux collaborateurs, tout en favorisant l’amélioration continue.

Qualifications

• Titulaire d’un Bac professionnel à Bac+2 dans le domaine de la production industrielle, maintenance, mécanique ou équivalent.
• Une première expérience en encadrement ou coordination d’équipe est appréciée.
• Connaissance des procédés de fabrication et de production.

Responsabilités

• Organiser et répartir les activités au sein de l’équipe afin d’assurer la bonne réalisation de la production.
• Encadrer, animer et accompagner les ouvriers dans leurs missions quotidiennes.
• Veiller au respect des règles et procédures en matière de sécurité, qualité et délais.
• Contrôler la qualité des produits finis et assurer le suivi des indicateurs qualité.
• Suivre les indicateurs de production.
• Organiser et optimiser les postes de travail au sein de l’atelier.
• Veiller au bon fonctionnement des équipements et signaler les besoins en maintenance.
• Participer à l’intégration et à la formation des nouveaux collaborateurs.
• Être acteur(trice) de l’amélioration continue des processus et méthodes de production.
• Garantir auprès de l’équipe le respect des standards qualité et contribuer à maintenir une bonne cohésion d’équipe.

Connaissances

Organisation et gestion des priorités

Résolution de problèmes

Qualité & normes internes

Outils bureautiques & production suivi

Leadership équipe

Formation

Bac professionnel à Bac+2 en production industrielle

Description du poste

Maison fondée en 1993, Sabre Paris est une marque de couverts de table haut de gamme avec une créativité unique et un savoir-faire artisanal qui continue à révolutionner les arts de la table avec la même philosophie : élégance, couleur et bonne humeur !

Reconnue dans l’industrie de l’art de la table et avec une forte présence à l’international.

En tant que Chef d’équipe Atelier, vous êtes au cœur de l’activité de production. Vous organisez, coordonnez et supervisez le travail de votre équipe afin de garantir le respect des objectifs de qualité, de production, de délais et de sécurité.

À ce titre, vos principales missions seront :

• Organiser et répartir les activités au sein de l’équipe afin d’assurer la bonne réalisation de la production ;
• Encadrer, animer et accompagner les ouvriers dans leurs missions quotidiennes ;
• Veiller au respect des règles et procédures en matière de sécurité, qualité et délais ;
• Contrôler la qualité des produits finis et assurer le suivi des indicateurs qualité ;
• Suivre les indicateurs de production ;
• Organiser et optimiser les postes de travail au sein de l’atelier ;
• Veiller au bon fonctionnement des équipements et signaler les besoins en maintenance ;
• Participer à l’intégration et à la formation des nouveaux collaborateurs ;
• Être acteur(trice) de l’amélioration continue des processus et méthodes de production ;
• Garantir auprès de l’équipe le respect des standards qualité et contribuer à maintenir une bonne cohésion d’équipe.

Cette liste n'est pas exhaustive, le Chef d'atelier peut être amené à avoir d'autres missions

Formation & expérience

• Vous êtes titulaire d’un Bac professionnel à Bac+2 dans le domaine de la production industrielle, de la maintenance, de la mécanique ou dans un domaine équivalent ;
• Une première expérience en encadrement ou coordination d’équipe est appréciée ;
• Vous disposez de connaissances des procédés de fabrication et de production.

Compétences

• Organisation et gestion des priorités ;
• Capacité à résoudre les problèmes et à prendre des décisions ;
• Connaissance des exigences et normes qualité internes ;
• Maîtrise des outils bureautiques et des outils de suivi de production ;
• Capacité à accompagner et faire monter en compétences une équipe.

Savoir être

• Leadership et capacité à fédérer une équipe ;
• Rigueur et sens de l’organisation ;
• Bon relationnel et sens de la communication ;
• Esprit d’équipe ;
• Autonomie et réactivité ;
• Force de proposition et goût pour l’amélioration continue.