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Une entreprise dynamique recherche un Adjoint technique ou Agent de maîtrise pour rejoindre son équipe logistique. Ce rôle essentiel consiste à organiser et superviser les opérations de manutention, garantissant la sécurité et l'efficacité des missions. Située à Saint-Fons, cette entreprise offre un contrat à durée déterminée de 12 mois, avec une rémunération compétitive et des avantages attractifs, tels que des tickets restaurant et des congés payés. Si vous avez des compétences en management et une passion pour la logistique, cette opportunité est faite pour vous.
Détails de l'offre
Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques
Ouverts aux contractuels : Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires.
Un contractuel peut être recruté pour les besoins des services ou en raison de la nature des fonctions, lorsque aucune candidature de fonctionnaire n’a abouti. La durée du contrat ne peut excéder trois ans, renouvelable jusqu’à un maximum de six ans.
Il est possible de recruter une personne n’étant pas lauréate d’un concours de la fonction publique, car l’un des grades indiqué est un grade d’entrée de catégorie C permettant un recrutement direct sans concours.
Temps complet
Saint-Fons, ville de 20 000 habitants située dans la Métropole lyonnaise, entre Lyon et Vénissieux, en plein cœur de la vallée de la Chimie. La ville, en pleine mutation industrielle et urbaine, accueille des secteurs de haute technologie et investit dans des projets de mobilité comme le tramway T10, reliant Lyon à Saint-Fons en 10 minutes.
Concernent la manutention lors de déménagements, événements, transport de mobilier, récupération de commandes, montage/démontage de meubles, et opérations de transport à l’échelle locale, métropolitaine et départementale.
Le chef d’équipe garantit la réalisation des missions en organisant le travail des agents, en participant aux opérations de manipulation, en assurant la sécurité, le stockage, la maintenance du matériel, et en gérant la logistique événementielle et électorale.
CDD de 12 mois renouvelable, rémunération entre 2100 et 2200€ bruts mensuels + prime, CIA jusqu’à 1260€ bruts, 25 jours de congés, avantages (tickets restaurant, transports, prévoyance, mobilités, activités sociales), accès à la médiathèque.
Permis B, expérience en management et sécurité, compétences en gestion d’équipe, informatique, maintenance, organisation, rigueur, et qualités relationnelles telles que l’écoute, la diplomatie, la réactivité et la disponibilité.