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Un cabinet de recrutement recherche un(e) Chef d'Atelier SAV à Nîmes pour gérer une équipe de techniciens dans le secteur agricole. Le candidat idéal devra maîtriser les enjeux de maintenance et avoir une solide expérience dans le diagnostic technique. Le poste offre une rémunération compétitive allant de 35K à 40K euros avec des primes potentielles.
Nous recrutons pour notre partenaire un(e) Chef d'Atelier SAV pour encadrer l'atelier de maintenance et assurer le bon fonctionnement du service après-vente.Vos Missions :- Encadrer et animer une équipe de techniciens SAV (atelier et/ou itinérants)- Organiser, planifier et optimiser les interventions en atelier- Assurer le diagnostic, la réparation et la remise en état des matériels- Gérer les priorités, les délais et veiller au respect des procédures de sécurité- Être l'interlocuteur privilégié des clients en SAV (réception, suivi, restitution)- Gérer les commandes de pièces détachées en lien avec le magasin- Suivre les indicateurs de performance de l'atelier (productivité, qualité, rentabilité)- Participer à la formation continue des techniciens et à l'intégration des nouveauxDe formation technique en mécanique ou électromécanique, vous disposez d'une expérience confirmée dans un poste similaire dans le secteur agricole ou TP ou poids lourds.Excellentes compétences en diagnostic technique et en gestion d'équipe, Sens du service client, rigueur et autonomie sont attendus.Maîtrise des outils informatiques (GMAO, Pack Office)Rémunération 36/38 Ke + primes
Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 39H/semaineTravail en journée
Salaire
CRIT Experts & Cadres, cabinet de recrutement du Groupe CRIT.