Chef d'atelier mécanique / Formateur - Jonage H/F

TN France; Rhône; Sur place; EUR 30 000 - 50 000; Plein temps

Résumé du poste

Rejoignez une entreprise engagée dans la formation professionnelle, où vous pourrez transmettre votre passion et vos connaissances en mécanique. En tant que formateur, vous aurez la responsabilité d'animer des formations pratiques et théoriques tout en accompagnant les apprenants dans leur parcours. Profitez d'un environnement de travail stimulant et valorisant, avec des outils digitaux innovants pour enrichir l'expérience d'apprentissage. Cette opportunité vous permettra de contribuer à l'évolution professionnelle des stagiaires tout en développant vos compétences dans un secteur en constante évolution.

Prestations

Salaire sur 13 mois

Participation

Intéressement

Tickets restaurant

Mutuelle prise en charge à 90%

Primes selon engagement

Programme d'intégration

Possibilités d'évolution professionnelle

Qualifications

• 5 ans d'expérience professionnelle dans la maintenance de véhicules industriels.
• Connaissances solides en électricité, hydraulique et pneumatique.

Responsabilités

• Concevoir et animer des séquences pédagogiques en BAC PRO MVTR.
• Encadrer les apprentis et assurer leur suivi dans le cadre des sessions de formation.

Connaissances

Électricité

Hydraulique

Pneumatique

Mécanique

Gestion de la maintenance des véhicules industriels

Formation

CAP Mécanique

Outils

Outils digitaux innovants

Description du poste

Chef d'atelier mécanique / Formateur - Jonage H/F, Rhône

Description de la mission

Vous êtes actuellement Chef d'atelier ou mécanicien expérimenté ?

Votre métier vous passionne mais vous souhaitez évoluer ?

Et pourquoi pas concilier les deux ?

Chez AFTRAL, c’est possible ! Nous recherchons un nouveau talent pour animer nos formations pratiques et théoriques.

- Concevoir et animer des séquences pédagogiques en BAC PRO MVTR (théorie et pratique)

- Organiser les examens dans le cadre de l’évaluation en cours de formation

- Assurer une veille sur le métier et les aspects directement en lien (sécurité, réglementation, équipements…)

- Formaliser l'ensemble des supports pédagogiques, en assurer la mise à jour

- Identifier, commander et gérer le matériel nécessaire selon les process AFTRAL

- Assurer la maintenance technique des matériels pédagogiques concernés

- Respecter les règles d’hygiène et de sécurité en atelier pour activité salissante

- Encadrer les apprentis et assurer leur suivi dans le cadre des sessions de formation

- Utiliser et renseigner les outils internes de suivi d'activité

- Accompagner les apprenants pour assurer leur réussite en formation et en entreprise

- Participer aux épreuves professionnelles d’examen : préparation, correction et surveillance

- Assurer la responsabilité d'une classe d'apprentis (référent auprès des apprentis et entreprises)

- Participer aux conseils de classe, JPO et autres réunions / événements

Être formateur AFTRAL c'est :

Exercer un métier qui a du sens : vous accompagnez l'évolution professionnelle de vos stagiaires tout en vous appuyant sur vos connaissances et votre expérience personnelle pour transmettre votre savoir et partager votre passion.

Rejoindre une équipe et un environnement de travail valorisant et stimulant.

Bénéficier d’outils digitaux innovants (supports d’animation de formation, simulateurs de conduite, casques de réalité virtuelle...) dans un domaine d'activité en constante évolution.

Intégrer une entreprise engagée dans une politique RSE / Handicap / QVCT et dont la culture d’entreprise est orientée vers l’innovation et l’humain.

· Salaire sur 13 mois / Participation / Intéressement / Tickets restaurant 10.50€

· Mutuelle à moins de 9€ prise en charge à 90% par l’employeur

· De nombreuses primes possibles selon votre engagement (horaires décalés, taux de réussite aux examens, tuteur, référent spécialisé, prime de cooptation, prime d’ancienneté…)

· Un programme d’intégration et d'accompagnement tout au long de votre parcours professionnel

· Des possibilités d’évolution professionnelle et de développement des compétences (catalogue de formations à disposition)

- Vous possédez votre permis PL

- Vous justifiez de 5 ans d'expérience professionnelle dans le domaine enseigné (maintenance V.I)

- Vous avez de solides connaissances en électricité, hydraulique, pneumatique, mécanique, GPM des véhicules industriels

- Vous possédez un CAP mécanique ou équivalent

- Vous êtes titulaire de la non-opposition à enseigner délivrée par le Service Académique de l'Inspection de l'Apprentissage

- Vous avez envie de donner une nouvelle orientation professionnelle à votre carrière ?

- Pourquoi devoir choisir ? Devenez Formateur / Formatrice !

- Rejoignez le leader de la formation professionnelle en transport et logistique et transmettez votre passion