Chef d'atelier h / f

Euromaster France SAS; Versailles; Sur place; EUR 35 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

Euromaster France, un leader en services de pneumatiques, recherche un chef d'atelier basé à Versailles. Vous serez responsable de la gestion d'une équipe technique, du conseil client et de l'optimisation des opérations de l'atelier. Ce poste requiert des compétences en management, une formation en maintenance des véhicules et une expérience minimales de 2 ans.

Prestations

Prime d'objectifs mensuelles

Tickets restaurant

Chèques-vacances

Régime de santé et de prévoyance complet

Plans d'épargne avec abondement de l'entreprise

Qualifications

• Au moins 2 ans d'expérience dans le domaine de la maintenance de véhicules.
• Première expérience réussie de management d'équipe.
• Titulaire du permis B.

Responsabilités

• Manager et accompagner l'équipe de techniciens au quotidien.
• Conseiller la clientèle, particuliers et professionnels.
• Gérer l'atelier, planification des interventions et des stocks.

Connaissances

Expertise technique

Management d'équipe

Rigueur

Autonomie

Formation

CAP, BEP, Bac pro ou CQP en maintenance de véhicules

Description du poste

Filiale européenne du Groupe Michelin, Euromaster France est une entreprise de distribution spécialisée dans la vente et les services de pneumatiques ainsi que dans l'entretien courant des véhicules sur les marchés du grand public et des professionnels.

Euromaster France est un leader responsable qui peut compter sur des femmes et des hommes engagés pour placer la sécurité au cœur de son action.

Ensemble, combinons nos énergies !

Chez EUROMASTER, filiale à 100 % du Groupe Michelin, nous avons l'ambition de devenir le partenaire n°1 pour l'équipement et entretien des véhicules des usagers de la route.

Nous rejoindre, c'est intégrer un réseau de dimension européenne au service de la sécurité de tous. Un Groupe respectueux des personnalités, ouvert à la différence, favorisant le bien-être de ses salariés et le bien-travailler ensemble. Nous rejoindre, c'est choisir d'associer son énergie individuelle à l'énergie collective d'un Groupe engagé pour ses clients et ses collaborateurs. C'est accepter que chacun joue sa partition et soit co-responsable de la réussite collective.

Notre promesse, nous la déclinons en cinq piliers :

• ÉGALITÉ DES CHANCES et diversité au travail
• SÉCURITÉ dans toutes les activités pour assurer le bien-être des collaborateurs
• DÉVELOPPEMENT DES COMPÉTENCES favorisant l'épanouissement professionnel et personnel des collaborateurs
• ÉTAT D'ESPRIT POSITIF contribuant au bien-être général des collaborateurs
• RESPECT mutuel au sein de l'entreprise

Au cœur de notre centre de Versailles et sous la responsabilité du Responsable de centre, nous recherchons un chef d'atelier. Votre rôle ? Mobiliser vos compétences d'expert technique et de manager pour encadrer une équipe de techniciens.

Votre quotidien ? Manager et accompagner l'équipe au quotidien en développant les compétences des techniciens encadrés tout en veillant au respect des consignes de sécurité et des méthodes de travail. Vous conseillez également la clientèle, que ce soit des particuliers ou des professionnels. Enfin, vous assurez la gestion de l'atelier de manière optimale, notamment via la planification des interventions, des commandes, des stocks, l'entretien du matériel. En outre, vous assurerez également quelques tâches administratives : devis, facturation, stocks, commandes, caisse…

Chez EUROMASTER, votre état d'esprit est aussi important que vos compétences techniques.

Nous recherchons un talent formé à la maintenance de véhicules (CAP, BEP, Bac pro ou CQP) avec au moins 2 ans d'expérience dans le domaine de la maintenance de véhicules et une première expérience réussie de management d'équipe.

Votre réussite dans ce poste dépendra de votre capacité à travailler de manière autonome, de votre expertise technique et de votre rigueur dans l'exécution des tâches. Il est indispensable que vous soyez titulaire du permis B.

En intégrant notre équipe, vous bénéficierez d'un parcours d'intégration et de formations spécifiques à votre poste, assurant ainsi une transition en douceur et efficace. Chez Euromaster, nous valorisons votre engagement et vos performances avec des primes d'objectifs mensuelles. Vous développerez vos compétences via notre plan de développement des compétences, offrant des opportunités d'évolution et de mobilité au sein du Groupe.

Vous aurez accès à un ensemble d'avantages sociaux, incluant les offres du Comité Social et Économique (CSE), des chèques-vacances, des tickets restaurant, ainsi que des avantages propres au Groupe Michelin. Nous prenons également soin de vous et de votre famille avec un régime de santé et de prévoyance complet.

En outre, vous profiterez de nos plans d'épargne, bénéficiant de l'abondement de l'entreprise (PEE / PERCOL), favorisant ainsi votre sécurité financière sur le long terme.

Vous êtes prêt à mettre votre énergie au service du collectif ? Alors rejoignez nous !

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